賀父賀母見三個孩子晃晃悠悠地跑過來送綠豆糕,不可置信地問道:“小易,這是你娘讓送過來的?”
“嗯,要懂得孝敬長輩。”除了那句雲裡霧裡的古語,他把陸儀霜的話原封不動轉述了一遍。
二老瞠目結舌,呆若木雞地收下綠豆糕。
看著三個小孩走了之後,他們嚐了口,質地綿軟細膩,入口清香,絲絲甜意滲入舌尖,溫柔撫平喉嚨眼兒裡的燥熱,味道還真不錯,可惜沒法出去賣了賺錢。
賀母憂心忡忡:“這老三家的現在越好,我反而覺得這心裡越沒底。”
物之反常者為妖。
賀父亦有同感,他抖了抖菸灰,惶惶不安:“這老三快回來了,老三媳婦又突然變好,我總感覺家裡要出事。”
提起三兒子,賀母多嘮了兩句:“你剛接的電話,問清楚沒?老三啥時候到家?上面給他安排工作了?工資咋說?”
“你這一下子問這麼多,都給我整蒙了。”
“別廢話,快說。”
“他說過兩天就坐火車回來,約莫這週末就能到,工作落在了縣裡機床廠,好像是管生產的副廠長,工資沒問。”
他們泉水村位於東北地區,屬遼省濱城金縣的紅嶺公社管轄。
其實在七十年代,東北地區相對富裕,而機床廠又屬重工業,乃國家發展的重中之重,在這裡工作,不僅具備鐵飯碗的保障,而且補貼、待遇都是頂好的,毫無挑剔之處。
可提及此處,賀父難掩可惜:“都怪咱家沒啥人脈,跟他一起回來的戰友是咱同村出去的柱子,人家姑父那邊走動走動,那小子就被安排去了公安局,那在部隊裡職位還沒他高呢!”
他們還是老觀念,雖然廠裡也是鐵飯碗,但哪有公家的活兒有面啊?
體制內有個人,全家臉上都有光。
賀母專門打聽過,懂得多一些:“他們轉業降半級,之後工作待遇按照級別劃分,這都是提前定好的。至於具體工作職位得看分配,找人不一定就好使。人各有命,你也別哀聲嘆氣了。”
公安局和鋼鐵廠也未必要分出個高低,那都得具體事情具體分析。
“老三自己有本事,去哪都能好好發展。”
賀母一點不擔心這個最有出息的三兒子,對他頗為自信。
賀父被她說服了:“說的也是,反正他都成家立業了,咱少操點心,多活兩年。”
“你要是真能放手,年年工分還非要賺滿?家裡也不是窮得吃不起飯了,用不著你個老頭子拼死幹活。”賀母直接戳破他的雲淡風輕。
“嗐,趁現在還能動彈就多幹點活兒,以後老了下不來炕就少拖累兒女,也給咱自己多攢些過河錢……”
難怪說,殫竭心力終為子,可憐天下父母心。
而無痛當媽的陸儀霜全然沒有傳統的“父母心”,她覺得,幸好這三個崽兒足夠聽話,不然她肯定不會這麼上心,還給做綠豆糕、餵牛奶。
要是剛穿過來,碰上三個天天鬼哭狼號的埋汰鼻涕蟲,她保準避而遠之,趕緊收拾包袱逃之夭夭!
幸而,她現在還有充足的緩衝時間。
看著面前三個崽兒乖乖啃著幾瓣紅蘋果,突然危機感作祟,開始發愁,目前當務之急是賺錢。
她可以做什麼呢?
當老師?
這個她擅長,自打上了高中,她就一直透過家教補習賺取生活費,大學被全額獎學金特招進計算機與金融雙學位專業,但也沒忘記賺外快,這算是她創業的第一桶金。
只是後來導師知道她副業轉主業,還要自主創業後,皆扼腕嘆息,因為在他們眼中,她就應該繼續留學深造,是個搞學術的好苗子。
可她當