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第159部分

電一咧嘴一笑:“您不說,不代表我不會查。”

他放下膝上型電腦,侃侃而論道:“廖德光和廖元傑是叔侄關係,廖德光本人,是一家貿易公司的股東,也有些其他小產業。前幾年,在省城內也是個不小的人物,不過,他本人愛賭,輸了不少產業,從百億富豪到不足二十億,論起敗家來,老闆您現在都要和他差一點。”

“說我幹什麼。”蘇誠眉頭一皺,電一這個傢伙,越來越會調侃人了。

“咳咳。另外,他最近的產業在往上海轉去,產業也進行了少許的轉型,在上海,有著三家四星級酒店,一家五星級酒店。”

“如果老闆您想搞他,我可以對他的酒店在網上進行破壞,讓他……”

聽到這話,蘇誠臉色一拉,笑罵道:“行了,別淨出些餿主意,我只問問,他現在也不需要我動手,嘿嘿……”

【腹瀉藥水】的效用,可以直接把人拉到虛脫。

蘇誠估摸著,那個廖德光,這下是不在醫院躺半個月,恐怕下不了床,暫時不用管他。

“你把他的電話監聽著就行,如果他敢有什麼歪心思,再來報告我。對了,最近高大哥那邊要對泉陽集團進行一部分的收購,你和他接下頭,爭取早日拿下泉陽集團的工廠。”

“好的老闆。”電一點頭,表示沒有一點問題。

……

時間流逝,隨著夏日炎熱的蔓延,一晃又是數天過去,來到七月二十號。

今天,正是超維科技公司全體員工都搬到‘超維科技大廈’的日子。

經過姚麗娟這幾日的努力規劃,公司的業務在有條不紊的進行,同時,新員工的招入也是異常順利。

截止下午三點,超維科技公司,加上蘇誠本人,一共有517人進駐超維大廈。

工薪方面,隨著公司發展的日新月異,蘇誠本來想給公司員工一些股份的,不過斟酌一下,覺得不妥。

經過思考,他將姚麗娟的工資提到了年薪一千萬,這在國內高管層,絕對是天價。

各部門的經理,也由五十萬年薪,增加到了八十萬、一百萬、兩百萬不等。

肖明航由於業績出力,被蘇誠提升為了分公司總經理,年薪五百萬。

三天前,他已經前往了上海,在那裡成立了超維科技公司的分部,暫時負責上海那邊的工廠收購,以及實體店門面的聯絡。

隨著公司的發展,以後超維科技公司肯定是要邁向國際的,上海便是必經之路。

蘇誠一個多月後也要去上海讀書,將公司的第一分部設立在上海,那是必要的事情。

同時,收購紡織廠以及其餘工廠,這也是發展的必需規劃。

當然,最重要的還是這些工廠的收購洽談完畢之後,全部由蘇誠來經手付錢。

這樣一來,不僅完美地為公司發展做出貢獻,蘇誠也成功地敗了家。

另外,除了網上的銷售之外,實體店也要開下去,不僅要開,而且必須大大地開。

因為安眠枕頭是一年一換的產品,只要技術在手裡,便可以一直維持它的火爆銷售,不必擔憂實體店的生存問題。

普通員工方面,實習生每月五千,轉正後一萬,老員工一萬五,各部門組長兩萬到三萬,包五險一金。

這份工資,在省城不算最高,不過也算得上上等的薪酬了,無數剛剛畢業的大學生,搶著要來超維科技公司工作。

並且,隨著消費的提高,以及往後超維科技公司的發展越來越好,工資肯定會再漲。

現在嘛,薪酬就這麼高也足以讓員工們的工作興致十足,太高了反倒不好。

當然,除了基礎工資以外,姚麗娟還根據蘇誠的要求,設立了一個競爭系的每