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第176部分

的技術,可以把共和國從俄羅斯進口的發動機大修翻新之後,整體壽命甩俄羅斯原產貨一條街。

這就是神一樣的人,按理說她在技術上這麼牛就算是頂天了,但別忙,人家技術牛逼的同時,還直接登頂管理層。

從老廠長手中接過大權之後,硬是能將命不久矣的工廠活過來,還搞的紅紅火火,進化成現代化的航空發動機維修企業,工廠資本每年兩位數增長,絕對是能比的上共和國經濟發展速度。

就是這樣的人物,上一輩子這位是該在錦官城的軍隊工廠工作,然後發跡,現在居然陰差陽錯的來到了西南科工,這真是撿到了寶貝啊!

楊輝在14年出事,他不知道的是,再過一年等到15年就可以看到這位神一樣的女強人問鼎工程院院士,這簡直就是牛的飛起。

當然,就算不知道,也不妨礙楊輝對項巧的重視,既然陰差陽錯的來到西南科工,那楊輝就要好好的用好這樣的人才,技術、管理雙料複合人才,實在是難得啊!

或許,這次的鈦合金測試專案交給她來做是最好不過,可以讓她提前大放光彩,楊輝要準備做的鈦合金專案完成之後,完全可以讓她名利雙收。

後面其它的事都能水到渠成,西南科工本來就有大膽使用年輕人的傳統,沒看到楊輝就是最好的列子嗎?(未完待續。)

第三百六十章:賣個好價錢

大辦公桌圍坐著八人,這是現在僅有的一支有能力做鈦合金加工零件測試的隊伍,八人中六人都是年輕人,這隊伍確實非常年輕。

“相信大家都在好奇我把大家叫來的原因,簡單:現在要準備開展一個保密性比較高的專案,經過觀察認為你們有能力不依賴蘇聯專家開展專案,所以就將你們找來。”

原來是要讓自己這些人開展一項保密專案,這還真是隱隱有些期待啊!都是才從大學畢業兩三年的年輕人,第一次有機會接觸到這樣的專案。

忙不迭是的點頭表達決心:“沒有問題,一定盡所有能力為專案貢獻自己的力量”

有專案練手,總比跟著蘇聯專家學基礎技術有意義,只要一個專案做下來,該學習、該具備的技術都有了,這一點眾人還是知道的。

在廣泛聽取了專案組八人的意見之後,第一支鈦合金加工、效能科研隊伍就這樣開始了專案,也不再多說廢話。

“既然是做鈦合金加工技術的科研隊伍,我們這次的科研專案肯定就和鈦合金有關,具體的情況後面會有資料發給大家,現在我先簡單介紹一下。”

轉過身,在黑板上寫下專案名稱:《鈦合金壓氣機與鈦合金機匣之間公差配合變動後的運轉》。

科研專案說個大概實際也並不是太難理解,但要準確描述出來就確實要花些筆墨,往往都需要一個長長地標題。

當然這也不是沒有好處。至少能讓人一目瞭然的知道專案內容。

就比如這時候,楊輝剛寫完專案名稱。眾人就已經明白了一些情況,多多少少猜出一些情況。伴隨著心裡猜出來這次的專案之後。對專案的疑惑和不解卻更加深入。

葉輪和機匣之間的公差配合都是有嚴格技術指標,通常都是根據經驗、加上發動機的特殊情況在製造之前就定下來了,這東西沒事誰會去改動它,就算要改動也沒有意義。

既然是研究,那就不要管太多,直接擺出兩種可能。

第一種是公差配合擴大,這會導致壓氣效率直線下降,一般沒人會這樣幹;另外一種則是公差配合縮小,會導致葉輪和機匣產生巨大的摩擦。最終的情況就是長時間摩擦導致發動機葉片斷裂,或機匣磨穿。

這種事很多:比如楊輝剛到當時西南科工的時候,就遇到了殲七飛機空中重大險情,幾乎炸燬了半個後機