當公司高層悉數離開之後，姜俊昊顯然是最高興的一個。

“喂，你們幾個小子去了rì本就要好好學，rì本歌手可以學習的地方多的是！”雖然姜俊昊的言下之意是你們幾個還需要學習，但是這語氣中的確定之感還是讓幾個人只能輕輕的笑著，“允浩的話真的是個好隊長！”

短短不到一年的時間，在關鍵時刻鄭允浩就擁有了這樣的影響力，不要小看團隊之間的相處，那才是最為深厚的人生哲學，在這一點上，鄭允浩的正派為了贏得了所有人的信任。

不管是朋友也好還是同事也罷，所有的感情都是相處而來的，比如金俊秀這個傢伙在姜俊昊剛進公司的時候還用前輩的身份來欺負他，這結果此時已經顯而易見，不管怎樣，在姜俊昊這裡要正經一點現在已經成為了金俊秀人生的信條。

“你呢？剛才看千葉龍平社長好像對你很感興趣。rì語的話你也是完全沒有問題，就是公司在推行單人歌手的時候失敗的有些。。。”

“在中哥，俊昊出道的事情他會自己搞定，公司的影響在有些時候還是很有正面作用的。”果然，金在中一臉喜意的嘮叨又是犯了老毛病，而鄭允浩也還是第一時間上來收尾，如此的互補，看起來公司的王道計劃也是有些根據的。

剛剛想要開口調侃幾句，門口傳來的聲音卻是讓姜俊昊正sè了起來。

站在門口韓石圭臉sè有些不悅，身為理事來到擔當跑腿的角sè從來都會讓人很不爽，即便是高層也有上下之分，他韓石圭理事總不能叫社長們親自來跑腿吧？

“跟我走吧，不要說公司沒有給你機會！”只有一句話，對姜俊昊這樣的新人韓石圭真的是懶得多說，不顧姜俊昊眼神之中的迷茫，韓石圭直接掉頭就走。

甚至和其他人擺擺手的機會都是沒有，姜俊昊幾步就跟上了韓石圭的步伐，大腦中的運轉也是時刻都不停止。

詳細講述S。M十數年來的歷史，它最優秀的並不是音樂，這種最為本質的東西只需要到‘隔壁’的JYP裡你想找多少就有多少，或者出門打個車說出‘YG’的大名，司機大叔也會帶著你到那裡滿足需要。

那麼，既然S。M連音樂都做不好，為什麼它敢以韓國歌謠界第一的位置自居呢？答案自然也十分簡單，比起音樂偏對演繹音樂的人下更多的功夫，製造的是偶像，將人制造成偶像並不是叫他去演，畢竟不是人人都可以成為演員的。

它所做的，是將人培養成偶像！

從xìng格開始，到歌舞實力結束養出來的都是舞臺上最佳的表演工具，雖然這工具的名詞可能有些不好聽，但是可以成為S。M的工具，無論是在業界還是在歌迷中都會受到好評。

智商可以讓你知道公司要教給你什麼，並且去學會它，而情商卻是人們不可缺看書］就來少的交際能力，雖然這麼說可能有些偏離本質，但是在娛樂圈裡，毫無疑問的，做人比做藝人要更加的艱難。

透過短短的見面李秀滿已經讓姜俊昊展現了他最突出的天賦，面貌以及rì語實力，而接下來的，李秀滿卻是要讓姜俊昊展現他的情商、反應能力，還有他的智商！

“李秀滿老師要你去做同聲翻譯，只需要將韓語轉換成rì語就好，”一邊走著韓石圭也一邊向姜俊昊解釋著，以調教藝人出名的S。M居然出現了這麼一個不信任公司的傢伙，為什麼李秀滿還對他推崇有加，這就是韓石圭不解的最大原因，“還是那句話，不要說公司不給你機會，公司給你的機會也不是都要讓你知道的！”

將姜俊昊帶到門口，韓石圭留下一句話後直接掉頭就離開了此地。

雖然對於韓石圭的話還有些不明所以，但是姜俊昊依舊知道自己要做些什麼，仔細的整理了一下服裝，姜俊昊直接就敲了敲