的綜合較量。

“那現在呢？你的結論是什麼？所以我透過這場考驗了嗎？”莫宇澤怒氣衝衝的說道，他根本就不接受江琳的解釋，無論是出於什麼原因他都覺得用人不疑疑人不用，如果懷疑他的忠誠度一開始就不應該叫他接受這個工作。

但是每個人都有自己的利益出發先，譬如說江琳的利益出發點就是最大情況下的維持公司內部的權力制衡並且完成自己的工作。

“那我呢？在你的心中我是不是透過了上司的這層考驗？”江琳問道。

“除了勾心鬥角，你完全沒有叫我覺得你有什麼能力！”莫宇澤如實道來，這個否心鬥角江琳確實厲害，比兩年前厲害多了。莫宇澤本以為對於季婉瑩的出招江琳的辦法是防，卻不想她根本就沒有給季婉瑩出手的機會，一條資質入場，就叫除了優鼎和凱蒂安盛以外的其他所有公司都OUT了。

凱蒂安盛如果不是在年初的時候接下了一海的一個專案，怕是這次也難保全身而退。所以此刻立琪也在怒氣沖天的斥責江婉和質疑韓細。

用韓細的話說，“你可以隨時停止和我的合作，我無所謂。”

只是江婉不能理直氣壯的說，“我可以隨時辭職。”

所以相比較而言，慘的那個肯定是被立琪拿來出氣的江婉，她也是第一次明白自己的處境，當她對立琪有用的時候她就是她手裡的至寶被捧著，而當她失去了利用價值的時候就被當做垃圾踩在腳下。

這個想法是沒錯，錯了的只是江婉的看法，她覺得叫自己失去了價值的人正是自己的姐姐江琳，這事兒全部都是江琳一手造成的！

江琳抬起頭看了看莫宇澤，聳聳肩，“你確實是個不錯的小主管，難怪之前齊正軒和我說過如果負責人是你我根本沒有什麼好擔心的。”

“什麼意思？”莫宇澤不解的問道，完全不明白江琳是怎麼裁定這次他有沒有參與洩密事件的，因為很顯然季婉瑩是知道資質的水平線的，所以所有的公司都找的是這個水平線之上的。而季婉瑩拿到的資質和莫宇澤與政府談下來的資質完全不同，儘管兩個都不是真的。

“你對我是怎麼操作的有興趣？”江琳看著莫宇澤問道。

“至少想聽聽看你是怎麼說的！”莫宇澤點點頭，不可置否不管是被別人肯定還是否定，每個人的習慣都是問出為什麼，並且希望得到解答。

“很簡單，你們每個人能夠接觸到的檔案都不一樣，從最後洩密的檔案來推到底差錯出現在什麼環節就很輕鬆了，我現在能夠判斷的是，你這裡並沒有出問題。我很好奇，作為你的上司，季婉瑩難道根本就沒有問你檔案的內容？”江琳看著莫宇澤問道。

“難道你認為如果她問了我就會把你的囑咐拋諸腦後，然後上趕著去和她說？”莫宇澤反問道，今天的問答大多都是這樣一問一反問的形式進行下去的，拋開地位的不均等，事實上江琳和莫宇澤處於的是同樣的局面。

“不，你的主管應該很瞭解你，知道即便是問了你也不會說。”江琳笑了笑，這就難怪李若漪一直喊著邱成澤配不上柴玲，勸她考慮莫宇澤了。

“你笑什麼？”看著江琳詭異的笑容，莫宇澤有點憂心的問道，完全不知道這個話題的討論進展到了一個什麼樣的地步。

“見微知著！”江琳淡淡的說道，“一直以來李若漪都覺得柴玲應該放棄邱成澤選擇你，作為和你主管對立的另一個主管來說，她的評價應該不失公正。不過即便如此，我也不能拿自己的前途開玩笑，用人不疑疑人不用，這也是我的做事原則，在我沒有對你消除戒心之前我是不可能用你來參與工作的。”江琳說的很坦誠，坦誠到還叫莫宇澤不知道怎麼回答她了，只好換一個方向問道，“那麼，剩下的底線和標準的建議也完全不是我手裡拿的