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第三六八章 藥王院成了

很多空房。

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以前用不上,但現在藥王院的建立,這些空房就派上了用場。

好吧!

陳陽承認自己又先見之明。

藥王院建立之後,學生們可以在這裡上課學習,實驗室研發機構也對他們開放。

必要的時候,可以進去現場實習。

一邊教學,一邊實踐,兩不耽擱。

這次海王是採取聯合辦學的方式,跟一傢俬立大學合作,成立了藥王院。

之所以選擇聯合辦學,是為了藉助人家的辦學資質,海王本身並沒有辦學資質。

陳陽也擔心那些學生不會過來。

但現在看來,這種擔心完全就是多餘。

不知不覺中,海王的信譽已經成長到了很高的地步。

那些學生一聽說是海王招人,他們毫不猶豫的選擇了報名。

聯合辦學,為企業培養自己的人才。

這也是大企業的通用做法。

海王這麼幹也沒毛病。

陸教授任院長,蔣教授任副院長,他們夫婦還聘請了不少朋友作為講師。

他們的朋友很多也都是各個學院知名的教授。

這一份師資力量非常的強大,比之那些九八五二一一都不遜色。

然後對外招收相關專業的研究人員。

學期為三年,不僅不交學費,還有食宿補貼可拿。

不僅如此,結業後可以直接進入海王的研發機構工作。

來學習不花錢還有補貼,畢業後直接進入海王研發機構工作?

這個訊息一出,馬上得到了學生們的認可。

海王也算是知名企業了,待遇也非常的好。

很多應屆大學生甚至研究生都踴躍報名。

藥王院一下子火了。

報名者超過了一千人。

蔣教授等人從中擇優錄取了三十人作為第一批的學生。

這些人有很多都是雙一流學校的畢業生,有幾個甚至還是名牌大學的研究生。

他們為了學習更優秀的技術這才來到了藥王院。

也有人純粹是奔著海王的研究機構來的。

因為海王的研發已經不輸於一流的試驗機構了。

隨著這一批學生的入學,藥王院也一下子充實了起來。

……

眼瞅著藥王院有條不紊的進行著,陳陽也十分的欣慰。

人才儲備問題一直都是海王迫在眉睫的問題。

但藥王院的建立,解決了這一難題。

三年甚至兩年多,第一批的學員就能奔赴工作崗位,以後每年都會有新的學員輸送到海王。

人才儲備已經沒啥問題了。

這些人工作了三五年後,就能夠獨當一面了,可以帶新學生了。

可能用不了多久,海王的研發機構就會人滿為患了。

不過那又是幾年之後了。

到那個時候,說不定海王又建了新的研發機構。

很完美!

陳陽閉上了眼睛。

接下來,他要全力應對了接下來挑戰了。

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