，更為重要的是，在飲淵上，關鍵的還是飲料本身決定一個戰略的勝負問題。那種什麼手段、宣傳什麼的，都是建立在飲料基本上相差不大的情況之下！興揚飲料不存在這個問題！肯德基、麥當勞，玉雪說的已經很清楚。而相信他們也思考過這個問題了吧？這種優勢是不是真的存在？是的，就是真實存在的。那麼，為什麼不利用好這種優勢呢？再說零售業，超市行業！雖然我不打算在最近進入這個行業。但是，大家想一想我們的優勢吧。興揚飲料如果只在我們的超市出現，那麼，會額外帶來多少顧客？興農食品的產品只在咱們的超市當中出現、包括香水、茶、香菸，還有即將要面試的化妝品。這又會帶給我們多少的優勢？而我們在資金上很充足！這是我們最大的資本！我們的目標，都暫時不是全球化，我們的目標就是中國市場！在這種情況之下，難道我們還不能和他們竟爭嗎？所以這個議題進入實質性階段。怎麼來開設，以什麼方式開設。戰略如何？管理人員如何的問題”。李興斬釘截鐵的說書吧細胎珊不一樣的體驗“北。舊”日

道。態度很是堅決

隨著李興的話。林玉茹、顧天雪、拍欣和楊蘭都開始思考了。

做商業做到大興集團這種地步。說富可敵國是完全不成什麼問題的。而且。大興集團還在以一種飛快的發展速度在前進著。那麼。眼

光的問題是不是要轉變一下了？也就是說，到了這種程度。已經不

用去想什麼什麼賺錢什麼不賺錢。什麼能賺大錢！而應該去在戰略層面上考慮問題。從一個全新的層次上去思考這個問題。

隨後的會議開的就很熱烈了。既然統一了思想，那麼，就涉及

到具體的問題了。比如說開設店面的問題，既然決定和肯德基、麥

當勞竟爭了。那麼。店面的選擇上就必須要遵守一點。那就是靠近

肯德基和麥當勞的任何一個地方！仔細看看的話。就會發現。有著

肯德基的地方。不出百米的範圍之內，絕對有著麥當勞的店面存在

，這兩者本身就存在著激烈的竟爭。而李興的目標就是肯德基和麥

當勞有多少店面，就要相應的開設多少店面！就是要直接的克爭！

至於方式的問題，為了突出一個快速的問題。和肯德基、麥當勞一樣採取加盟的模式但這又區別肯德基和麥當勞的加盟模式，在質量上和管理上。還實現垂直管理。在這方面一定要抓緊！人員

方面嘛，就簡單的很了，以現在大興集團的影響力和吸引力，難道

還不能吸引到有才華的人才不成？

“總之一句話。就這麼說定了。你們先招人等人員到位。再一起討論具體的問題。其實玉雪是最合適的人選了。但很顯然現在玉雪還不想這麼快拋頭露面”。李興笑呵呵的說道。

“我現在理論上說說還行，真要具體作起來的話，絕對是不

行的”。王玉雪連忙擺手的說道。惹得大家都微微笑了起來。

會議開完。李興剛剛回到自己的辦公室。私密的手機就響了起

來

“林書記，怎麼有時間給我打電話了？。電話是濟城市委書記

林翔打來的。

“呵呵，李少，沒有打擾你吧？你可是大忙人，我這輕易的還真不敢給你打電話。我這邊有點專案。想找你商議一下，怎麼樣？有時間嗎？中午我請你吃飯！”林翔笑呵呵的說道。

“林書記相邀我李興怎麼會沒有時間？沒問題！不過。要說請客吃飯。還是我請林書記你比較好一點。天雨大酒店。咱們中午不見不散！”李興笑著說道，腦海中不斷的想著林翔相邀到底為何……

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