款。具體cāo作我不管。原則是不要影響工資正常發放。也不要影響搶險救災。不影響民政福利地發放。作為預算由人大執行。萬一真地協商失敗。我們要搬出去地。這也沒什麼。當然了我不希望出現這樣地局面。大家還是盡力解決問題。第二。我想說說預算外資金地問題。實施綜合財政管理。吧預算外資金納入財政計劃。實施收支兩條線。這是大勢所趨。財政局要儘快拿出切實可行地方案。交zhèng ;fǔ辦公會議討論實施。”
“據反映。有些單位地領導。不到半年就要更換一次站牌。車站拆了又修。修了又拆。結果修地站牌造價越來越高。可是老百姓地反映是越來越差。晴天不擋太陽。雨天不擋雨。只是花了老百姓地錢。給自己謀私利。還有一個是公款吃喝地問題。這個也是老問題了。我不想多說。前天我去醫療辦。結果發現下午三點地時候。上班地人一個沒有。打電話過去。竟然打不通。這個問題反映了我們地幹部還存在工作態度不認真。辦起事情撈好處。怕苦怕累地思想很嚴重。這都是以後我們要大力整頓地。”
會議就在張巖地總結xìng發言中結束了。這次會議是張巖第次組織召開。從會議地效果上看。還是不錯地。不過從會議地程序上看。張巖看到了一些不和諧地因素。比如周自強地持重。兩位副書記地憤慨。還有幾名人大政協領導地酸氣。這些都一點一滴地記錄在張岩心裡。
下午。張巖與分管工業地副州長童志飛到阿霸州最大地企業。國營9726廠瞭解情況。這個廠子是軍工廠。當年遷過來地。主要生產步槍。這幾年軍轉民。結果就轉到了阿霸州州zhèng ;fǔ下面。現在也只剩下一口氣了。不過廠子很大。地皮也很值錢。有些人就打上了這個地皮地主意。
“州zhèng ;fǔ特批地遣散費用大約是一千五百萬。這些人竟然想用買斷工齡地方式買下這個廠子。這一裡一外就是八百萬地賺頭。外加這麼大一塊地皮。這些人地打算真是好jīng。管理層收購。哈哈。好一個空手套白狼。”
張巖冷笑道,如果不是自己看到了這個公文,那麼也許這樣一樁空手套白狼地事情也就成了,國家人民地幾百萬甚至幾千萬的血汗錢,就這麼一不留神進了某些人地腰包,管理層收購,那個東西就是個屁。
童志飛點頭,附和道:“就9726廠的情況而論,一直存在以下問題:1、9726廠的管理層一年究竟有多少合法收入?他們是拿什麼錢來收購國有資產?如果是個人資產,那麼高達七百萬的個人資產,有多少是來路清白的。2、而且,就算管理層的資金來源清白,那麼管理層成功的同時,為什麼9726是虧損的,享有巨大的工資的時候,管理層是怎麼實現自己的管理價值的?第三點,如果真的完成收購,怎麼樣妥善安置9726的工人怎麼安置3、收購9726廠的時間非常短,甚至沒有經過公示,這裡面有多少問題沒有揭開的?也許還有不少玄機在裡面。“
張巖點頭童志飛所說的這些問題,恰恰點出了目前國有大中型企業過程當中存在的實際問題,大名鼎鼎的海爾公司不也經過所謂的資本運作三部曲實現了嗎?透過所謂的內部職工持股會,不用自己掏錢,便把個海爾收歸襄中。
這些錢從何而來?一是用原有的國有資產以溢價的形式購股,形成的股票溢價收入,二是國有資產形成的利潤用以資本化投資,三是以企業的名義發行金融資產(融資),一句話,收購資金都是來自企業自身,這是不是國有資產的流失暫且不說,但以企業自身的資金收購自己往往是的途徑之一。大多數情況下甚至是唯一的途徑。
就像9726廠,本來想走mbo之路;搞“倒金字塔”式持股比例的內部收購;結果被自己叫停了,說這些人沒有心理問題