但是陳京有了這個直覺，他在面容上就有反應，他在潛意識中也就刻意的和馬步平保持距離。

正文　第五十五章　重任在肩【求推薦、收藏】

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林業局三大重要工作之一的國營林場改革的工作，最終落到了陳京的肩上。

所謂國營林場改革，是指一批老的林業企業，要響應中央國企改革的號召，縣裡要勇敢甩包袱，要將這批企業處理好，為財政減負。

在澧河，這樣的國營林場改革其實已經開展幾年了，幾年以來，全縣大多數的國營林場都實施了改革。而陳京接到的任務就是要對縣最大的國營林場，紅土坡林場實施改革。

關於紅土坡林場一摞一摞的資料從檔案室調出來，陳京的辦公桌上堆得滿滿的。

陳京悶頭吸著煙，腦子裡面卻盡是林中則那乾瘦臉頰露出的意味深長的笑容。

“紅土坡林場是塊硬骨頭，不好碰！縣裡國企改革搞了幾年，紅土坡林場還是原來的模樣，困難問題一大把，這誰都知道，但為什麼一直都沒有解決呢？”陳京緩緩的搖了搖頭，他心中清楚，自己接了一個燙手山芋在手上了。

但是這個情況，陳京是沒法迴避的，國營林場改革這是歷史潮流，不可阻擋。另外，現在林業局內部很微妙，陳京在主持日常工作，如果他遇到了困難就退縮，別人怎麼看他這個常務副局長？

明知山有虎，偏向虎山行，陳京現在乾的就是這個活兒。

從接手紅土坡林場改革這個事情開始，陳京就沒睡個一個囫圇覺，紅土坡林場橫跨三個鄉鎮的地界，分別是大店河鄉、五方坪鄉和紅玉溪鄉，以前林場作為企業存在，是縣裡直屬單位。

但是現在林場改革，林場的大把資源最終往哪個鄉鎮傾斜，這是他們很在意的事情。

另外，紅土坡改革究竟怎麼改，目前縣級單位國營企業改革，說穿了就是賣國有資產，將包袱甩掉，讓私人接盤國企，化國企為私企。但是這樣的改革方式，運用到林場改革方面，存在的問題很多。

林場的資產，更多的是林業生態資源，這些資源的開採和利用往往和企業的經營是有矛盾的。

企業經營追逐的是利潤，但林業生態資源是不能過度利用的，林場的私有化無法杜絕林業資源的過度開採，這在目前澧河是個矛盾。

而更重要的問題是，林場職工失業的問題，林場職工的失業不比城鎮企業職工的下崗。林場職工下崗，他們面臨的不僅是收入來源的完全斷絕的問題，更面臨的是無家可歸。

他們以林場為家，在山上建房，現在國家把林場和山都賣了，他們去哪裡？

如果將他們安置在城鎮，他們在城鎮又哪裡有生存技能？

就以紅土坡林場為例，目前整個林場職工多達百餘人，這些人都在林場安家，他們都是城鎮戶口，但他們現在都過著近乎農民的生活。他們耕種都在林場，林場不景氣好多年，縣財政的錢優先補償了城鎮的企業職工，林場職工收入一直非常微薄，這些人的安置，一直都困擾著政府。

前幾年一些中小林場的改革，到目前為止，存在的問題就非常多，林業局和國資辦都被人從背後戳脊樑，尤其是國資辦，這幾年國資辦領導換了一茬又一茬，很多領導都是栽在國