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第31部分

人變更,你需要重新被授權。這是公司的財務制度。”李梅答道。

王海濤有點無奈,公司的大老闆長時間不出現,果然是有利有弊。王海濤是有私心的,鋒銳公司的網遊也不是什麼高階科技,光創想技術開發部的人也能弄出來。王海濤圖的,僅僅是鋒銳公司兩成的回扣罷了。鋒銳公司正陷入困境,正需要一筆資金,維持住經營。

“公司的經營長時間沒有一點變化,難道你們一點都不擔心嗎?我有一個主意,那就是50萬照樣撥出來,只是分五次,由我簽字同意。這樣也不違反公司規定。你們覺得怎麼樣?”王海濤絕不甘心自己的計劃被打斷。

第七十章 創想網路之見聞

“這。。。。。。”李梅有些遲疑。

“其他部門的主管,你們的意見怎麼樣?”王海濤之所以把這件事情搬到會議室上來說,也是想它變成既定事實。哪怕老闆杜樂來了,也只能認為這是一件公司內部一致透過的決策。最重要的是,以後如果出事,他的責任就會減少很大一部分。

審計部、廣告部、人力資源部等部門主管互相看看,王海濤打什麼主意,他們哪裡還不明白。能夠混到公司主管級別的人,沒有一個人是吃閒飯的。

人力資源部的主管率先表示贊同,“我覺得經理的主意很好,而且也沒有違反財務制度,最多是拐個彎,權宜之策罷了。”

誰不知道,人力資源的主管是王海濤手底下的人。

沒有誰想跟自己的飯碗過意不去,誰叫自己沒權勢?大家也只能預設了。

杜樂等了五分鐘又五分鐘,前臺小妹很安靜地坐在裡面,時不時翻動一下桌上的檔案,彷彿忘記了杜樂一般。

杜樂忍不住了,也不等了,就要往公司裡面走。還沒有開啟玻璃門,前臺小妹連忙喊道:“先生,你不能進去!”

杜樂抓住玻璃門上的手柄,聽到前臺小妹的喊聲後,轉過身來,看著她,慢慢說道:“我是這間公司的老闆,你的工資還是我發的,你說我怎麼就進不去了?”

“啊?”前臺小妹聞言,腦子頓時一亂,站住了。

杜樂理也不理,推開門就走進去了。

前臺小妹看著杜樂走進去,人一清醒,趕緊回到前臺,從抽屜裡抽出一張紙,上面正是公司所有員工的名單,最上面的名字正是公司最大股東,也是公司法人,杜樂。

不用說,前臺小妹是多麼擔心自己的前程問題。

杜樂一走進公司,入目的是一個寬敞的辦公室,至少有一百五十多平方米,分成數十個小木板隔間,每個隔間是一名員工的辦公空間,他們正在電腦前,來回忙碌著。杜樂抬頭一看,上面到處是標示牌子,客服部、營銷廣告部、審計部等。杜樂往裡望,有一條走廊,穿過這個大辦公室,走廊兩邊是一間間獨立的房間,是另外一些比較重要部門的獨立辦公室,比如財務部,技術開發部,經理辦公室等。

沒有人迎上來,杜樂也不以為意。這時前臺小妹應該明白自己的身份了,估計也不敢再進來攔著自己,至於她要不要通知管理層,杜樂也不管。反正進來了,也算是一次突擊檢查吧,就看看創想網路公司的現狀。

誰知,才走了兩步路,杜樂就發現公司裡的人也不完全是在忙碌,竟被他發現了好幾名員工,正在玩遊戲。

好吧,這是間網路遊戲公司,玩遊戲還可以用體驗,做市場調查來解釋。在那邊角落的人在做什麼?杜樂經過的時候,依靠著不差的視力,一眼就瞄到了那一片雪白。就算不是愛情動作片,你怎麼也不應該在公司上班時間看電影吧。

忙碌的人看起來很忙碌,悠閒的人看起來也很悠閒,閒的有些無聊。這是杜樂對公司員工的第一個印象,不是很好的印象。

杜樂