“我看過你們的財務報表，很大的一部分利潤，都不屬於你們。遊戲產業也算是it產業的一種，可是你們這些遊戲製作人員的薪酬卻沒有其餘科技公司那麼高。”

“可是我不同，我更關注的是一家公司的產品和這些產品的製作者。我們公司是以影視產業為主，同樣算得上是生產型企業，但我們更加關注幕後工作人員，加大人才培養的力度。只有好的製作者，才會有好的產品。”

“98年艾倫？阿德汗與邁克？莫懷米進行權力交接，一個退居幕後，一個走上前臺，可是整個過程中並沒有讓公司產生任何的負面影響。這是一般的公司做不到的，正是因為你們將產品的質量放到了公司發展的第一位，讓人們關注的是產品而不是公司，才會有這樣的效果。”

“這一點很好，好的產品一直都是一個公司能夠長期生存下去的根本。可是光有這點還不夠，你們雖然保留了自主研發遊戲的權利，卻忘了給公司的生產者們爭取更多的利益。”（未完待續。。）

414　未來的小目標

聽到劉安然說了這麼多，在座的這些人都有些蒙圈的感覺。

能夠聽出來劉安然對暴雪的重視、對暴雪也有很高的評價。可是他這麼說是什麼意思？嫌給公司員工發的薪水少？

他們的感覺好像再次過了一次愚人節，有哪個公司的老闆會死命的想要給公司的員工加薪？員工的薪水也是公司日常支出中很大的一部分。這個安迪是不是有些精神不正常？

“大家想得沒有錯，我確實是要給暴雪公司的員工增加薪水。”劉安然笑眯眯的說道。

“也許我們憑著一腔熱情，哪怕薪水少一些，也可以將全部的身心都投入到遊戲的創作出去。時間短了可以，可是時間長了呢？我們在創作之外，還有很多的事情需要去考慮，那就是生活。”

“沒有一分豐厚的薪水，人們就無法獲得優渥的生活。再過幾年之後，與其餘人的差距將會越來越大。那時候他們的心思會不會轉變，會不會為了能夠獲得更高的薪水轉去別的公司？”

“我可以幫員工們解決薪水的問題，我唯一需要的就是大家創作出更好的遊戲。而且現在暴雪公司的發展模式過於單一，如果一直以現在的模式去發展，將來的暴雪也僅僅是一個遊戲製作的小公司。”

“無論是暴雪總部還是暴雪北方，你們這些人都是在公司成立之初就一直伴隨著公司成長。這些年整個世界範圍內遊戲產業發展的勢頭很好，我們不可能去錯過這個機會，多元化的發展也必須提上公司發展的日程。”

“安迪先生，您所說的多元化發展，是不是暴雪的發展方向將會由pc遊戲向其餘領域轉變？”比爾？羅伯開口問道。

看了比爾？羅伯一眼，點了點頭又搖了搖頭這才開口說道：“我們仍然會以pc遊戲為主，pc遊戲將會成為暴雪的支柱產業。”

“在縱向上，我們需要研發出更多可玩性很高的遊戲，吸引龐大的遊戲人群。橫向上，我們還要注意線下的互動。”

“我說了，你們在戰網上搞的那個小比賽很好，可是難免有些小家子氣。為什麼我們不可以將這個比賽搞得大一些？《星際爭霸》和《魔獸爭霸》是我們公司開發的，為什麼我們公司不能自己承辦世界性的電競比賽，反倒讓韓國那邊搶了先？”

“我不知道你們是否有注意到網路遊戲的興起。單論吸金能力而言，網路遊戲要比現在這些區域網遊戲強很多。”

“而現在我們公司在網路遊戲方面還是一個空白，如果我們也能夠研發出一款可玩性極強的網路遊戲，那麼未來的暴雪會是一種怎樣的局面，員工的薪水還會這麼低廉麼？”

“未來暴雪公司的目標，就是在鞏固原有遊戲專案的基礎上，