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第307部分

,怎麼解決。

葉逢春說將來的事將來再說,先解決好眼前的麻煩再說。

陳維政嘆了一口氣,說:三哥,頭痛醫頭腳痛醫腳,是當年'***'最反對的管理方式,怎麼現在國內卻已經把它奉為經典,當成最重要的管理手段,這不對啊!從陳維啟的南遷,到纖華集團的退出,從龍江工業區企業的回購,到高建瓴的東搬,國內一直都在重複一個現象,重複一種問題。這個現象和問題的出現,說明國內的吏制管理的改變和強化,已經迫在眉睫。如果吏制管理仍然保持目前這個方式,下一個不知道又是哪一個專案被攆出。我之前讓王先了解了一下高建瓴之所以搬出的原因,主要是沒有滿足管理者個人的要求,就不予辦理相應的手續,不辦理相應的手續,就不能獲得合法的經營,不能獲得合法的經營,所有的管理部門都可以找你的碴,這個碴一找下來,企業除了搬只有死。但是,除了第一個是不合理的要求之外,後面所有的管理都是符合相關條例的,如果滿足了第一個不合理要求,對方就會在第二關設定障礙,然後就是第三關第四關,比打遊戲的關口還多。

在新明國不會出現這種情況嗎?葉逢春問。

會,貪婪之心人皆有之,但是在新明國,這樣作的風險太大,絕大多數人不會冒這個險。因為如果設定障礙者一經查出,清除出公務員隊伍是第一的,第二是此生不再享受國家福利,第三是該身份不能讀力創業,不能擔任企業法人,第四才是視經濟問題依照相關法律法規進行公平公開公正的處罰。

這次對高強度鋼冶煉廠設定障礙的人不是已經從重處罰了嗎?葉逢春說,難道這樣還不足以警醒他們嗎?葉逢春問。

從重是不應該的!小松嘆了口氣,他很少談論也很少評價中國的管理事務,幾年來第一次說起,估計還是因為與三哥的關係,他接著說:“從重從輕本來就是玩笑,犯了什麼錯,就應該受到什麼懲罰,彈姓太大,說明幾個問題,一是法律的制定者對懲罰度量不清楚,二是法律的執行者對懲罰的程度不瞭解,第三是留有足夠的空間,讓管理者顯示自己的權力和威信,以及凌駕於法律之上的能力。”

“犯了多大的錯,就應該受到多大的懲罰,對誰從重,對誰從輕,誰說了算?這就是造成'***'的根源。”小裕說:“據我所知,這次高強度鋼冶煉廠的涉案人員,沒有一個真正送到北部的中西伯利亞高原,而是停留在伊爾庫茨克,在那裡,弄了一個俱樂部,他們在湖裡泛舟,地上跑馬,生活過得好不愜意,過得一兩年,好好承認錯誤,再透過官場動作,官復原職,問題不大。”

葉逢春驚訝的看著小裕,完全不相信小裕的話,當他從小裕的手機裡,看到伊爾庫茨克的別墅和別墅裡的人時,才相信小裕說的話是真的,沒有騙他。美麗的北海,異國風情的建築,還有身材撩人的俄羅斯美女和她們身上的比基尼。葉逢春的雙手緊握,發出咔咔的響聲。

“老子明天就派出一個特戰分隊,把這些人全部殺掉,就說是當地土匪幹的。”葉逢春咬牙切齒恨恨的叫道。

陳維政哈哈大笑,說:如果你把他們全部殺光,我就幫你解決那一百萬饑民。

葉逢春失蹤了三天,按他自己的說法,是去安達曼海,陪肖光遠老爺子釣了三天魚。

在第三天深夜,北海西岸的別墅群發生了一次中國有史以來最大的一次持械搶劫案,十八棟別墅,十五棟公寓,兩個會所,四個賓館,共計三千二百人,全部被殺死,一個不留,貴重物品全部搶走,所有死者銀行卡里的錢,全部向蘇黎世的一家銀行的個人賬戶轉拔。當中國公安部正準備立案嚴查時,收到一個傳真:不要試圖追查此案,如果一旦發現追查此案,將�