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第316部分

法令的實施非常順利。

但要取得成效,顯然就不是一兩年能看見的了。

這一系列法令的出臺之後,眾人又將視線轉入了另一個方面,那就是當夜兩隻‘偽。兔’討論的朋族和其它種族的問題。

公元5年5月,《朋人工作規範建議》被長老院提請討論。

該項建議是在向神族展的大方向下,做出的鼓勵朋人向技術類、修煉類職位展,將其它諸如礦工、伐木工等基礎的、無較大技術含量的工作交由遁甲族人負責的建議。

這個法令的出臺,是為了讓朋人揮本身的大腦優勢以及修煉優勢,同時也是讓遁甲人獲得更多的職位,穩定遁甲人內部情緒的方法。

雖然只是個建議,並沒有法令的強制性,但這項建議,朋人對其並沒有多少抗拒。

因為,大部分朋人雖然負責著上述職業,但即便現在擔任伐木類基礎職業的朋人,除了少數性格原因之外,更多的還是朋族在人口缺乏的情況之下,為其分配的工作。

而遁甲人方面,這樣的建議獲得了他們的極大支援。

很顯然,對於遁甲人8o%集在農業職位上,這些遁甲人部分‘精英’已經有些不滿,此時能夠進入城市工業職位,顯然讓他們非常滿意。

但這些遁甲人,以他們的三極接近四級的大腦,在不知道‘根本原因’的情況下,顯然是無法想到,這項建議,其實還‘包藏禍心’。

例如伐木類職業,雖然就種族方面看來,因為既有伐木、又有彌補的植樹,所以星球意志的評價,並不會有大的變動。

但如果細看,人們就能現,伐木的人,不一定是植樹的人。

所以,在星球意志處,‘伐木的人’依然會被降低評價,而‘植樹的人’提升評價。

我說為什麼這些職業工作者修煉的時候提升很慢,現在才找到原因。

當看到統計局的特別統計報告之後,最高管理層本來還持有反對意見的幾名高階管理者和統領級管理者,都拋掉了最後一絲抗拒。

畢竟,他們還是朋人。

因此,將伐木的人換成遁甲人,正好因為降低評價,抑制了遁甲族的修煉提升潛力度,以此極其隱秘地限制了對方對朋人的威脅;植樹的人,則大多交給朋人來做,這就……

總感覺這樣做有些不厚道,長老院,靈韻還在一旁埋怨,但她卻也只是抱怨一下,並沒有反對。

相比起來,木紋顯然是最支援這個決定的人:我們的目的就是成為神族,但現在我們和普通物種的差距太小了,特別是遁甲人已經融入了朋族之,如果驅逐出去,無論是朋人還是遁甲人,顯然都會對我們管理層產生不滿,這是我們不願意看到的。

至於‘星球意志的評價’這個關鍵點,只有長老院、神庭和我這個族長知道,大家想來都不會去亂說吧。所以,也不需要擔心被現。

這樣一來,長久下去,朋族和遁甲族的差距只會越拉越大,到時候遁甲人想不仰視我們朋人都不可能,我們就可以坐實神族的位置。

所以,我們這也是為了以後啊。

於是,這項提議在得到更進一步的完善,開始進入正式階段。

當然,秉持朋族一貫的佔據大義的做法,事關遁甲人,朋族一方還是要獲得他們自願才行。

因此,公元5年7月,‘朋遁職業劃分大會’在經過一個月的宣傳準備之後,在朋城大會場召開。

大會‘明面’上的目的,是讓朋人和遁甲人共同商討,然後按照朋人和遁甲人雙方的‘身體因素’等實際情況,在照顧雙方的情況下,劃分出兩方的工作職業型別。

劃分好之後,相應的職業,將會優先選擇相應的物種擔任。

不過在