目前蒐集到的資料，那邊的牧場中位數大概在15萬左右紐幣一公頃。

當然南邊的便宜一些，北邊的要貴一些。

所以這次準備的資金足夠完成對牧場的收購。

就看到時候有多大面積的牧場出售。

至於奶粉廠，無法收購的話可以單獨建造。

先投資建設年產2000噸奶粉的奶粉廠，等後續看情況。

投資的規模也不算大，大概2000萬紐幣左右，再加上購買的牧場，實際的投資在4000多萬紐幣。

至於收回投資，則是看銷售如何。

最近幾年，國內的奶製品有了一些問題，讓很多人選擇國外的一些品牌。

任長風準備抓住這個機會，在供應自家的同時，可以藉助照片分享平臺，對生產出來的奶製品進行推廣。

跟創辦農業公司的初衷一樣，要做到品質上有保證。

即將收割的大豆以及水稻，要經過四喜農業專門的實驗室進行檢驗。

只有合格後，才會進入到市場。

成本會提高一些，那也是任長風無法控制的事情。

任長風要做的就是以後大家聽到四喜牌，就會非常的認同。

不管是農產品，還是加工後的產品，以及奶類製品。

為此，任長風專門跟四喜農業檢測中心的員工一起研究世界上的各類標準，制定出來公司專有的標準。

整個標準比國外的要高。

畢竟以後自家人要吃，朋友要吃，公司的員工要吃。

還有一些能夠購買到產品的人要吃。

檢測標準不能有絲毫的放鬆。

等奶類企業建立完成後，這個檢測標準也會根據國外的標準制定出來企業自己的標準。

至少會比公開的標準要高。

不然的話，任長風拿著這些錢去玩樂多好，還不用費心思考慮這些事情。

只是看到很多的報道後，不得不做出這樣的抉擇。

實在是友方不給力啊。

“王總，在紐西蘭投資，咱們這邊主要是出管理層，把大的方向給把握好。員工從當地進行招聘，做一些基礎性的工作。”

“好的，任總。我打算從奶類企業進行挖人，這樣咱們就不用擔心開始的時候的管理工作。這些人有經驗，瞭解產業方面的知識。”

“人品要過關。即使能力再強，人品不行，咱們也不要。去海外投資奶類企業的目的就是為了可以喝到放心奶，不然還不如不做。”

“任總，我明白啦。”

王成先進行招聘，等考察回來後，再確定人員適用的崗位。

招聘的人員中要選擇優秀的人員去一線，等完成任務後，會得到晉升。

這也是任長風準備實行的輪崗制。

只是現在臥牛資訊的子公司試行，等取得成果後，再推廣。

只有這樣，才能讓管理者具有多方面的經驗，而不會被下面的人忽悠。

至於王成，就不需要輪崗了。

他已經在幾家公司證明了自己的能力。

絕對是一個合格的工具人。

等任長風回到京城後，就會把王成的相關工作安排到董文萱身上。

她還是以經理的身份負責管理公司，等考察完成後，再提拔。

王成負責的川渝圓滾滾玩偶公司則是讓周宇負責，定期向蝸牛資訊公司彙報工作。

周宇是有能力的，能夠負責起來圓滾滾公司的那些事情。

王成的事情安排完，任長風對公司的其他人也做了一些安排和調整。

張靜心還是負責人力方面的事情，原先的管理者則是向王