下午，還是在會議室，繼續開會。

而在外界，對於照片分享平臺開展的集卡活動，已經有了很高的熱度。

第一週的時候，熱度還不是太高，畢竟平臺經常會進行一些活動。

可是這次不一樣，因為參與的人員很多，尤其是在城鎮裡面，一個老使用者帶動了幾個新使用者。

一週的時間，平臺增加了1000多萬的新使用者，外界是不知道的。

但是平臺上釋出的照片，很多都是活動相關的。

再加上有些人出於好奇，開始瞭解整個活動的經過。

在新的一週到來後，這些人把研究出來的東西釋出到網際網路上，讓更多的人看到後，讓活動獲得很大的熱度。

這些人中，就有一些記者，還有一些關注照片分享平臺活動的大學老師。

營銷對於一家企業來說是非常重要的事情。

而西瓜資訊不斷的在營銷上推出新的創意，讓不少專業人士看到後，都認為這家公司是懂得如何抓住使用者心理的。

當然，除了這些專業人士之外，還有不少明星參與到活動中。

他們當中，有些人在平臺上曬圖，求福德的卡片，讓粉絲看到後紛紛評論。

福德卡片現在是稀有的，只有在做任務的時候爆出啦。

經過一週的時間，才有不到5000名使用者集齊，讓很多人期待的同時也在平臺的活動頁面進行評論，一直要求增加福德卡片的數量或者爆出機率。

這個評論得到不少使用者的支援。

當然還有一些人進行分享如何集齊，告訴大家要做邀請新人的任務，獲得稀有卡片的機率會增加。

還有好事者直接在平臺上釋出圖文進行吐槽。

【沒有想到進入2011年後，在春節的前幾天，我竟然發現自己“缺德”。】

圖文的圖片就是這位使用者收集的卡片，其他的都是十幾張，就是福德那裡是0張。

這些天平臺優先推廣的就是集卡活動，這些內容一經發布，就會推給其他的使用者，讓更多的人看到。

於是平臺上的熱度變得更加高漲，吐槽成為最近使用者經常做的事情。

當然，不僅是使用者，還有一些網際網路企業在今天也發現了西瓜資訊推出來的集卡活動。

熱度這麼多，他們也蒐集到這樣的資訊。

某企業的高管看到集卡活動後，開始問自己公司的人員，是否可以在短時間裡做出來。

有人吃了第一隻螃蟹，就會有其他的人跟風。

得到的答案是否定的，畢竟這些活動從設計到釋出需要一段時間。

即使是抄作業，也是需要時間的。

等活動完工後，肯定來不及。

“為什麼他們可以想到這樣的活動呢？”

“”

沒有人回答。

“以後咱們也要在推廣上多花些時間，公司需要招聘懂得運營和營銷的人才。不能每次都被他們壓著，我們也要進行反擊。”

這家企業的高管有些眼熱，能夠預計照片分享平臺透過這次的活動，可以獲得多少成績。

從活動的卡片中可以看到，有很多家品牌商參與到這次活動中。

不僅僅是西瓜資訊受益，這些品牌商也會跟著受益。

透過這次的活動，讓更多的人知道這些產品。

這是一次全民的廣告活動。

這位高管想著是不是向西瓜資訊下手，把策劃這個集卡活動的人才挖到公司來。

眼熱的不止是這一家公司，還有其他的公司。

333防毒公司經過3q大戰後，有些傷元氣。

股價下跌了不少，