第一頁只是簡單的介紹了一下，第二頁開始資料就非常的詳細，家庭情況詳細到三代內有什麼重要傑出人物都會一一列出，上學情況竟然從幼兒園那個班都寫的一清二楚，大學時候發表的各種論文、演講等等都會有一份附件，詳細記錄清楚，工作之後的業績情況都會配上圖表讓人一目瞭然……

「嗯？竟然加入了美國國籍，而且全家都移民美國了，因為是黃種人的原因，在2019年的蘋果高層內鬥風波中被排擠出來，到現在為止一直沒有入職任何其他公司。」劉清泉將幾處自己認為重要的地方記下來。

孫永博唯一讓劉清泉覺得不想用他的地方就是加入了美國國籍，全家都移民了美國，自己的公司是一家地地道道的中國企業，未來的影響力可想而知，是絕對不能讓一個美國人來當人ceo的，心裡已經將他給pass掉。

這其實就是像孫永博這類精英的悲哀之處，努力拼搏好不容易加入了美國國籍，全家移民，但是真正做到一定高度之後才會發現自己中國人的身份始終無法擺脫，黃色面板在美國這樣的地方處處都要受到歧視，而想要回到中國發展的時候就會發現，國籍問題也會成為一個非常敏感的因素，國內的企業也很少會請一個外國人來擔任，雖然他曾經也是中國人，說的一口流利的普通話，甚至還能跟你說說家鄉的方言。

劉清泉搖搖頭，孫永博雖然各方麵條件都不錯，但是美國國籍的身份是死穴，拿起下一份資料繼續看了下去。

蔡健，男，1975年出生河南汝陽縣，1993年-1999年就讀於北京大學光華管理學院，獲得ba碩士學位，2004年獲得北京大學企業管理博士學位。

1999年加入橘子公司，就職於總裁辦。

2000年任職北方片區銷售總經理。

2002年任全國產品銷售總監。

2004年任3g產品總監。

2005年任無線產品行銷副總裁。

2007年出任無線產品線總裁。

2010年開始擔任戰略與arketg體系總裁。

2015年橘子銷費者bgceo，橘子終端公司董事長。

2020年因個人原因離開橘子公司。

「不錯，很適合！」劉清泉輕輕的點點頭，這個蔡健算是土生土長的的，而且這個人非常的有想法，也非常的上進，本來出身貧困家庭的他，家裡兄弟姐妹眾多，全家都希望他畢業之後能夠從政，但是他非常清楚自己毫無背景在政治的道路上並不能一帆風順，就是進國企也很難混出頭，所以他畢業之後，不顧全家人的反對加入了當時並不被看好的私營企業橘子公司。

他想靠自己的努力和拼搏來實現自己的人生價值，工作非常的勤奮和努力，手下的人經常可以在凌晨幾點鐘收到他的郵件，而事實也證明瞭他是對的，同期一樣出身的同學進入政府單位之後慢慢的默默無名，而蔡健隨著橘子公司的快速發展而漸漸在中國、甚至世界通訊行業中嶄露頭角。

不過和大多數私人企業一樣，在公司接班人的關鍵時刻，公司老闆還是決定將公司傳給自己的後代，蔡健成為了其中的最大的阻礙，而他自己在清楚了老闆的態度之後也非常識趣的申請離職，離開了自己奮鬥二十年的橘子公司。

離開橘子公司之後，雖然來邀請他的公司非常多，其中不乏世界級的大企業，但是一直沒有一家公司能夠讓他感到滿意，要麼就不是蔡健熟悉的科技類企業，他自己也不願意替外國人打工，同時更不想離開中國，所以一直以來還沒落定下家。

「這個人確實很不不錯！」劉清泉越看到後面越覺得很他非常優秀，也非常適合擔任自己公司的ceo，將他的資料發到一邊去，繼續翻看其他人的資料。