分鐘就到了，他有點搞不清楚，不知道老闆到底找他幹什麼。只得說道：“老闆”就沒再說什麼了，有時候不說什麼反而立於不敗之地。

沈丹青也沒廢話直奔主題：“彭總，現在公司的規模擴張很快。根據形勢的需要。我需要一位得力的助手，職位安排是總經理助理，他的職責是統籌全域性，特別是在科學研發上，科技發展到現在，現代的科研課題都是多門類交叉，如果沒有一個統籌的人，他們都是把報告打到我這裡來了，這肯定是不行的，我再怎麼能幹，一個鐵匠能打幾根釘。而且這會嚴重地限制我的創新能力，遮擋了我的目光。”說到這裡他停了停，用懇求的語氣說：“彭總你的專長是數學，那麼你的邏輯思維能力肯定也會很強，正是最佳人選。你願意嗎？”

彭斌不是專業的技術人才，他在長勝精工的經理位置上，也不是那麼合適。現在老闆讓他當總經理助理，他也想嘗試一下。於是就點頭答應道：“老闆，沒問題，只要跟著老闆幹我都沒什麼意見。”

“那好，以後秘書室就歸您管，老闆娘就當我的專職秘書算了，現在有一件重要的任務，就是要加緊研究陶瓷技術。陶瓷技術其實涉及到了稀有金屬材料技術，研究陶瓷的肯定不明白原理，只知道該這麼幹，如果任由他們摸索下去，就會浪費大量的時間，所以你就調集金屬材料研究所和陶瓷研究所共同攻關，加快研究速度。現在公司的資金壓力很大，我正等著這件賺錢的利器呢！”

寒冰聽完沈丹青的話，就對沈丹青說：“老闆，我知道怎麼做了，你就等著好訊息吧！”

彭斌還要回去做工作安排，他沒在這裡多呆，說了一會閒話就下去了。沈丹青讓他順便將吳愛國和郭東兩人叫上來。

他們兩人都在廠裡，所以過了半個小時才到。他們還不知道什麼事。

沈丹青很喜歡他倆人，他們的技術能力很強，他安排給他們的產品研究工作，都完成得非常漂亮，所以他要提拔人才。第一個想到的就是他們。心情如此臉上自然笑容滿面。

“今天把你們兩位叫來，有一件喜事要告訴你們。因為工作的需要，彭總他被調到總公司當總經理助理，不再兼任長勝精工的總經理。現在我任命吳愛國為長勝精工新任總經理，郭東為長勝精工技術部部長。你們好好幹吧！”

吳愛國和郭東兩人聽到這個喜迅，頓時樂開了花，連忙向沈丹青感謝：“謝謝老闆，謝謝老闆的信任。”

第四十六章：骨瓷

時間如流水，一去不回頭。不知不覺又過了一個多月，在長勝投資集團旗下的研究所之中成立最晚的陶瓷研究所傳來了喜迅。骨瓷技術研究初步獲得了成功，電話是彭斌打來的，他這段時間經常呆在陶瓷研究所。早一個月前，剛剛升任總經理助理的他受沈丹青的指示，他從金屬研究所抽調了幾個相關技術員和陶瓷研究所的研究人員組成了聯合攻關技術小組，經過這一個月的攻堅終於取得了突破。所以他立即打電話給沈丹青讓他去驗收成果。

陶瓷技術歷來是我國的強項，只是到近現代以來科學技術的不斷進步，國外的研究人員透過科學儀器分析研究陶瓷釉質的組成成份，透過不斷的調整成份和火候的研究終於趕上直至超越了我國。他們是知其然而知所然。而我國目前還是知所然而不知其然，高下立判。怎麼能不落後呢？而彭斌成立的聯合攻堅技術小組因為有了金屬材料研究人員的加入，已經達到了知其然而知所然的境界，能很快出成果，也是必然的結果。

沈丹青到了研究所，他高興得先與參加研究的相關人員一一握手，祝賀他們取得的成功。接下來才檢視研究成果。沒有什麼漂亮的外形，只是幾塊不規則瓷片。研究人員從來不會搞那些虛的，實用就好。瓷片呈晶瑩的乳白色，有著玉石質地的光澤，非常美麗。