走進公司大樓，第一眼步入杜承眼前的，便是一個明亮寬敞的大廳，十分的大氣。

大廳盡頭處有著一個服務臺，兩個氣質恬靜可人的接待小姐正朝著杜承與譚文露出著甜美可人的微笑，而服務臺上空則嵌刻著盈聯電子的淡藍色招牌，輔以金線，充滿了現代感。

大廳的兩側是接待室，一個是透明裝修的，還有一個則是以淡藍色的鋼化玻璃裝修的，即顯出了公司的特色，又可以接待不同型別的客戶。

在個接待室的旁邊，則是通往上面各個樓層的電梯以及樓梯。

杜承並沒有直上六樓的總經理辦公室，而是與譚文一個樓層一個樓層的逛了上去。

整個大樓的分部十分的合理，而且也十分的現代化。

第二層並不是辦公的樓層，而是一個休閒與餐廳組合在一起的樓層，一半是集健身房與撞球室等等娛樂措施於一體的休閒廳，一半則是公司員工用餐的餐廳，兩者結合，剛好可以讓用完餐的員工放鬆一下。

第三層則是客戶服務中心以及財務室，主要負責《完美人生》的客服務務以及公司的財務問題等。

第四層則是運營部與維護部門，負責《完美人生》的運營與維護問題。

第五層則是開發中心與技術部門，負責《完美人生》第二階段的開發等問題。

而第六層，則是譚文與康安等股東的辦公樓。

六個樓層譚文都有簡單的裝修過一下，很小的改動，但是卻讓公司有了一種煥然一新的感覺，而且在搬至了新公司之後，譚文又進行了再一次的招聘，整個公司的員工一舉突破到了一百人以上。

除了第五層開發中心與技術部門以李安為首的一群老人之外，其餘樓層基本上都是以前中信電子的人或者新招收的員工。

雖然只是簡單的逛了一遍，但是杜承對於譚文的管理手段以及公司的風氣還是十分滿意的，特別是李安等一群掌握了公司主要技術的老員工，譚文給出的條件全部十分的優厚，再加上一起創業時的感情，也不容易被其它公司挖牆角。

而且譚文早就做好了準備，那些老員工之中，除了李安之外，其餘人的技術都是分開的，除非大量的被挖走，否則的話根本就傷不了公司的筋骨，這也是杜承打算將那車寶萊車獎給李安的原因，因為李安除了有些傲氣之外，工作卻是十分的認真，而且對公司也是十分的忠心。

康安等幾名公司的小股東也都是呆在五樓做為技術與開發部的一員，他們手中也掌握了大部份《完美人生》的各方面技術，自然不會只想著坐在辦公室裡面等著數錢的了，他們更多的還是希望幫助盈聯電子快速的成長起來，壯大起來，當然，那樣子的話他們的錢包也會更快的鼓起來。

逛完了前面的五個樓層之後，杜承這才與譚文一同上了六樓。

六樓一共有著七間辦公室，除了譚文的總經理辦公室之外，康安等幾個合夥人也是有著各自的辦公室，而且每一個都掛著不同的名頭，比如說康安，他便是副總經理，而其餘四人則都是掛著某某部門的經理，倒也是分工明確，只是管理能力如何，還有待觀察。

而剩下的最後一間，則是譚文自做主張留給杜承的，也是整個第六層最大的一間辦公室，只是沒有掛上牌子就是了。

辦公室的裝修雖然不顯豪華，但是卻十分的典雅，倒也是有著幾分的意境，顯然，譚文沒有在杜承的辦公室的準修方面少下功夫。

杜承坐上了那張只屬於他一個人的老闆椅上面，而譚文則是坐在了辦公桌的前面，臉上也是充滿了笑容，因為杜承這一路上來，沒有少誇他。

「公測的準備怎麼樣了，還有三天左右的時間，會不會來的及？」

坐下來之後，杜承第一時間便問起