製衣廠大門和上塘鎮街道的廣告欄處，張貼一些招聘啟事。”

三管齊下的話，陳楚估計想招到一百八十人的用工缺口，並不是一件困難的事。

整整一天，陳楚就坐在辦公室內負責招聘工作，晚上，陳楚匯總了一下。在這一天之內，楚歌製衣廠一直招到二十位工人和一位車間主管。

對剛剛招到車間主管，陳楚還是比較滿意的。車間主管姓溫，年紀三十歲左右，川省人，能熟練操作各種衣車，說話清晰有條理，有四年多車間管理經驗。

車間主管這樣的職務，說得不好聽點就是一個得罪人的活。套用某偉人的話，做基層管理不是請客吃飯，不是作文章，不能從容不迫�