“東世藥業？”

李仕山聽到這個名字，腦海裡立馬浮現出一段段往事。

當初為了讓鄉親們學到種植板藍根的技術，有了和東世藥業的第一次接觸。

再到後來，在省政府的時候，為了應對那段特殊的日子，李仕山還監督過東世藥業生產板藍根顆粒。

略微思索一下後，李仕山點頭說道：“以前在省政府的時候接觸過，東世藥業是出什麼事了嗎？”

趙磊點上煙，有些惆悵地說道：“還不是東世藥業集團改制的事情。”

李仕山一下就反應過來了，心裡還有些感慨。

東世藥業集團終於走到了這一步，被那幫子管理者們玩死了。

說好聽點叫改制，說直白點就是破產重組，等著別人收購。

想到東世藥業集團高層的那副德行，李仕山很是嫌棄地說道“我和他們的領導接觸過一些，多是碌碌無為之輩，東世藥業集團能撐到現在，已經算是奇蹟了。”

“我也聽聞過一些。”

趙磊嘆口氣，狠狠地咂了一口煙，說道：“現在棘手的是職工的安置問題，一萬多人，愁死我了。”

李仕山聽得一驚，“我記得東世藥業總共兩萬多職工。”

“哎~沒辦法啊。”

趙磊鬱悶地說道：“收購的公司要對藥廠進行改造，將採用自動化生產工藝，只能接納三分之一的員工。這裡面大部分還都是科研人員，普通工人要得很少。”

聽趙磊這麼一說，李仕山就回憶起往事。

東世藥業是被一家東瀛公司收購。

這些人的德行是如何的，大家都很清楚。

不僅要賺我們的錢，還要偷我們的配方。

可這畢竟是前世的記憶，如今歷史有沒有改變，李仕山覺得還是要再確認一下。

“趙哥，收購的公司是哪裡的。”

趙磊說道：“津村製藥。”

如此具有特色的名字，印證了李仕山的想法。

李仕山有些納悶道：“我們國內沒有企業願意收購嗎？”

趙磊聽聞又嘆了一口氣，“有倒是有，只是報價太低了，最多的只願意接受東世藥業一半的債務，只有津村製藥願意承擔所有的債務。”

“負債多少？”

李仕山剛問完，就看見趙磊豎起一個指頭，說道：“十個億。”

我勒個了去~

李仕山儘管心裡有些準備還是被這個數字嚇了一跳。

這可是2005年啊。

十個億對於企業來說也是天文數字。

難怪國內企業只願意承擔一半呢。

就算是五個億，對於其他企業來說也是很大的壓力。

津村製藥願意全部承擔下來，對於省裡來說當然是天大的好事。

隨著趙磊的講述，李仕山明白了他的難點所在。

那就是津村製藥不願意承擔下崗職工的安置費用。

聽趙磊說，按照國家剛剛頒佈對下崗職工的規定，有兩個政策。

一是失業補償金，下崗職工可從單位按工作年限領取失業補償金，但領取期限一般不超過24個月。

二是社保補貼：對於下崗工人交社保，政府給予一定的補貼，特別是下崗職工女性40週歲，男性50週歲首次申請社保補貼可以享受3年。

一萬多下崗職工，這兩塊支出可是一筆不少的費用，當地政府也拿不出這麼多錢。

這可是項書記交給趙磊的重點工作之一。

也就是說，最終這筆安置費用是由政府出的話，那就等於他的工作以失敗告終。

也就是說他現在工作重點就是如何安置這一