自從參加了臺長王永民所謂的公務活動後，管豔不但知道了電視臺以前很多不知道的事情，而且，還認識了一些更高階別的有關領導。透過幾個月與這些大大小小領導的交往後，在這個區電視臺工作了三年的她，對這個電視臺有了新的認識。

唉！管豔一聲嘆息。想想也是，以前認為只要紮實工作，努力創新，一切都會好的。於是，她自從進了這個經濟特區裡面的區級臺，也沒有因為它只是區級而不是市級嫌棄它。反而，她更是埋頭苦幹，默默工作，認為只要自己好好工作，總有一天會成功的。正如說，是金子總會發光的道理一樣，何況這還是個改革開放前沿，把創新作為靈魂的地方。

公務接待活動，對於這個來自內地，沒有什麼經驗的女孩來說，還真是一個新詞。其實，說穿了不就是以調研為名義請領導吃飯嘛，怎麼搞了個那麼冠冕堂皇的名字。在這個地方，如果把吃飯稱謂公務接待的話，那可不是一般人想像的那麼簡單。

可以說，把公款消費稱為公務接待是這個單位最大的一個創新。其實，在哪兒都有公款接待的事務，所不同的是，臺長王永民的公務接待活動內容和意義已經超越了事情本身，應該算是他的首創。大家都明白，電視臺裡的帥哥靚女多，在王永民看來，這些就是他獨有的資源。領導在哪兒會沒有人接待呢？好酒好菜、山珍海味，哪兒都有，何況還是公款消費呢！而帥哥靚女，特別是靚女，可不是每個單位都有的。王永民就是非常聰明地充分利用好了這些資源。不管是誰，只要對自己有利的領導，特別是有著實權的領導，他就會想方設法把對方爭取來電視臺考察指導。他想，不怕你不來，只要你來，來了就會喜歡上自己的公務接待活動。因此，十多年來，儘管王永民碌碌無為，員工意見大，他的臺長位置照樣坐得那麼穩，這與他創新發明的公務接待活動是有密切關係的。

只要有上級領導來臺裡指導工作，王永民就會用一輛考斯特中巴把臺裡新、老女主持人和一些漂亮中層女負責人送到吃飯的酒店，陪領導喝酒吃飯，談笑風生，開心快樂。

你說，這個時候，哪個領導不喜歡，哪個領導不認為臺長有水平？當然，在這些過程中，私下裡以後會發生什麼事情，臺長王永民就管不了嘍。

說心裡話，按照管豔性格是最看不起又看不慣這樣所謂的公務接待活動。看不慣歸看不慣，管豔也沒有能力去改變。正如是，我們沒能力改變目前的現狀，但我們必須適應目前的一切。當然，管豔的適應並不像有一些人想像的那樣。自從管豔參加了幾次活動以後，突然有了一個新的想法。她認為，不管電視臺原來的那些規則會對自己的人生產生怎麼樣的影響，她還是會按照自己的方法和原則去做事、做人，但是，在把握原則的前提下，她同時會把握機遇。按照管豔自己的觀點，就是做一個智慧型現代都市女性。這就是，在把握分寸和底線的前提下，利用一些領導愛好漂亮女人的習慣，成就自己的事業。

這個想法，管豔沒有和任何人說，包括自己親如姐妹的康欣和劉愛。管豔認為，自己不給姐妹說，不是不相信她們，或者說怕姐妹們產生誤會，而岐視自己。關鍵是，在這個由男人主宰的社會里，女人要成功或者叫事業有成，不適應這個社會，女人又能怎樣。管豔想，只要自己把握底線，原則上不出問題，也就沒事情發生。

就比如自己夢寐以求的主播，對於管豔這些普通工作人員來說，那確實是個夢。可是，對於這些手握權利的臺領導們來說，只是小事一樁。按照當地人習慣又常說的一句話就是“那只是分分鐘的事，隨便搞掂啦”。在這個社會、這樣的機制，工作重要也好，崗位關鍵也罷，一切都是由領導說了算。

那又是一個週五快下班的時間，管豔收到了臺長王永民發來的一條資訊“你晚