是冒著極大風險，要不斷追加資金，而且能否回籠並沒有十足的保證。

“周軒，記你一功。年終會議上我會提出來，給你加工資，另外發獎金。”

“其實，最該感謝的還得是唐教授他們。”周軒說道。

“這個不用你提醒，集團不會虧待他們的。至於那幾位頂級科學家，究竟該如何回報，我拿不了主意，需要跟董事會討論下，春節假期前，一定給你個明確答覆。”虞江舟說道。

“嗯，江舟，還有件事，需要跟你說一聲。”

“什麼？”

“現在我覺得自己在臨興科研基地作用不大，建議從現有的工作團隊裡挑選一位熟悉業務的，接替我這個常務副主任的職務。”

對方沉默不語，估計虞江舟生氣了。周軒又強調：“被集團和學校選為中間人，我非常榮幸，工作上戰戰兢兢，不敢有絲毫放鬆。現在步入正軌，我還有暗物質實驗室以及投資管理公司的工作，精力達不到啊。而且，閆校長已經批評我多次，不要忘了學生身份，在學術上也要佔用時間。”

“周軒，首先我代表集團感謝你對基地的扶持。說白了，沒有你，基地到不了現在的地步，更不要說縮短週期，為集團節約了大筆資金。當時這個專案是我選的，總算能給董事會一個滿意的交代。”虞江舟說得如此客氣，倒是讓周軒覺得有些陌生。

“呵呵，這是我應該做的嘛。”周軒笑道。

“你的作用不可忽略，我當然是希望你能繼續擔任基地常務副主任。如果和你的其他工作或者學習時間發生衝突，可以自由安排。我估計，這次漲工資，你至少年薪一百五十萬以上，還有其他獎勵，這在集團也算是中等了。”虞江舟道。

“還是不要吧，白拿工資不幹活，還不是讓你為難。”

“不用拿我當藉口，想要ci　zhi，可以啊，先把簽訂的合同研究下，春節再聯絡。”虞江舟惱了，直接掛了dian　hua。

什麼意思？周軒愣住了，當時上任時，汪勝才代表興凱集團跟他簽訂過一份合同，是不是上面有什麼不利的條款？

周軒連忙讓姜靚把當時那份合同找出來，交給鄭向北，讓他看看裡面到底有什麼問題。

第355章　霸王條款

很快，鄭向北就苦著臉來到周軒辦公室，上來就埋怨。

“周董，怎麼籤合同這麼草率，這裡面有明顯的霸王條款啊！”

周軒一驚，連忙問道：“到底怎麼回事兒，嚴重嗎？”

“怎麼說呢，要看你的意願。看這條，寫得很清楚，你被興凱集團指派科研基地，與興凱集團簽訂具有法律效應的勞動合同。但沒有寫明合同終止時限，也就是說，什麼時候解除合同，得興凱集團說了算。”

周軒拍拍腦門，那個時候剛把現代字認全，哪裡懂法律條文。閆平川說得對，虞榮還是有些商人的奸猾，想要以一紙合同困住他。

“如果強行解除合同呢？因為在法律上，這種不公平的條款也該考慮在內。”周軒試探問道。

“倒是可以，但是要如數退還所發放的薪酬。”

“沒問題！”周軒豁出去了。

“還有，基地工作性質特殊，你的離職會對工作造成極為嚴重的惡劣後果，需要承擔經濟損失。”鄭向北低聲道。

“有什麼損失，再有一年就盈利了！”周軒不滿起身，大有上當受騙之感。

“一刻不產生效益，所有投資都能算是損失。據我所知，興凱前期投資三千萬，後來又追加五千萬，加上員工薪酬，應該過億了。”

離職會賠付過億的損失！

虞榮這個老狐狸，還有虞江舟這個小狐狸！周軒有些上火，還是不該太相信人。