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馬立新講道：“我們在一起，就是一種緣分，應該沒有什麼想法啊。在這裡我宣佈一下，工作的紀律，不要出現遲到早退的情況，要是有這樣的情況出現我們到時候就要安排人來記錄考勤的。第二我們還是要做好照商引資金的事情，這都是有獎勵的事情，而且今後看幹部的能力就要看這一點。

“我們有些領導工作不是很到位，導致我們的名聲不很好，就是責任在於我們的領導幹部身上，我們要多學習，經常寫一寫自己的心得和體會，到時候要交上來啊。還有我們要對幹部進行科學的考核，不能是你說他好，他說他好，沒有一定的標準。”

其實在馬立新手上很多的權力，比如各個單位的局長副局長也要經過縣長簽字。對副縣長的考核，運用都是在他手上的，只不過有時候只是縣長不講究那麼多的，現在馬立新第一次來，話就說的很是堅硬。他道：“現在我要觀察，到時候等到考察干部的時候你們不要來找我呢，我是看你的業績的。”

這時候有副縣長站起來道：“縣長啊，你現在是正式的縣長還是臨時的啊？要是正式的縣長我們都還指望你呢。”馬立新不由的多看了他一眼睛，想他說話的意思，他馬上道：“不管我是正式的還是臨時的，我在一天，我就要履行我的職責。把我們的事情辦好呢。”馬立新記得這副縣長了，到時候看看他是什麼關係呢。

另外一位副縣長看了有人站出來說話，也站起來道：“我有時候有點病，不能很好的工作，只是我也有點想法，是不是外來的和尚會念經？怎麼幹部都要從外地調來呢？”馬立新道：“這不是我們能做主的事情，你還是問問上面的領導吧。”

“那什麼你能做主啊？你說說。”

“你們原來當的是副縣長，你們不知道縣長什麼能做主嗎？不知道的先都要學習。”他有點氣惱，是不是他們看自己新來就這樣啊？

第九十七節　較量

自己如何建立自己的威信，這點很重要，是一味的打擊呢，還是恩威並重呢？馬立新是個很明智的人，知道要是對副職不好的話就要壞自己的事。對副縣長不相信自己所說的話他也不惱怒，只是道：“大家有什麼想法和意見都可以和我說，只是我這人和別的可能是不一樣的，我就是想和大家交朋友呢。”

但是在這時候他還在想自己怎麼做。他對辦公室主任道：“熊主任，這考勤的事情就交給你處理啊，既要把事情辦好又不要出問題。這就是我的原則，不要把好事情辦壞了。如果有些特殊的情況你自己拿不準備的話就和我說。”又對常務副縣長道：“我們現在要制定出計劃，把我們要做的事情寫出來，讓大家監督。”

副縣長看著馬立新好象一個人在那裡指手畫腳，都看著，也不說話，心裡很有點想法，剛才說話的副縣長這時候也不做聲了，就看他怎麼辦。這點排外的思想一般的領導上來都有的，也不知道哥哥在這裡是怎麼做的，他們也是這樣的對待哥哥嗎？他們知道自己和原來的縣長的關係嗎？

應該知道的，只是這人和人就不一樣，馬立新想自己就是要拿出實力給他們看看。

給人看看，看什麼呢？錢！能從外面拿錢回來自己就有了說服力呢。盧副省長自己原來不是對他們投了自己的資金嗎？現在就是收穫的時間了。秘書還是原來的沈秘書，只不過是沈秘書現在已經是縣政府辦公室的副主任了，級別上去了，到時候把他往什麼地方一提就是副局長，或者局長呢。

安排秘書跟盧副省長的秘書聯絡，這也是很正常的事情。然後給雪花打電話讓她早點把孩子的事情處理好，隱蔽一點，不要搞的風聲水起。她是姬副秘書長