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第339部分

些關於黃州市的問題,趙東昇一一進行了解答。

全國經濟工作會議一共在黃州市開了三天,明確了各省的經濟職能和未來的經濟規劃,成果非常顯著。

趙東昇以國資局副局長的身份在會議上進行了發言,向與會人員介紹了國資局今年對央企和部委企業改革的重點,希望能對各地國企的改革起到引導和借鑑的作用。

會議結束後,二號首長領著與會人眼參觀了黃州市的高新科技開發區,已經有超過一半的世界五百強企業在開發區落戶,從事高新科技產業的生產,是世界上規模最大的高科技企業聚集地。

當然了,華威集團黃州工業園是二號首長視察的重點,在華威集團的大力發展下華威集團黃州工業園已經成為世界頂級的電子領域高科技研發基地,引領著世界電子領域發展的潮流。

像黃州工業園這種檔次和規模的工業園,華威集團在全國有好幾個,除了黃州工業園外,其中最有名的要數建立在海都市的計算機和網路技術工業園,是國際it領域的領導者。

近些年來,華威集團旗下的工業園味為國家的經濟建設和國防建設做出了非常重要的貢獻,已經成為了國家工業發展不可或缺的部分,這也就是為什麼趙東昇能成為國資局副局長的一個重要原因。

二號首長離開黃州市後,趙東昇又與幾個省份的省長商談了投資的事宜,對方紛紛開出了非常優惠的條件,希望能在一些重大經濟專案上進行合作。

等送走了那幾個省長已經是三月初,趙東昇去東平市參加河東省省委常委會,對省裡的一些重大事務進行了討論和表決。

從東平市回來後,趙東昇在華威集團總部召開了集團中高層幹部會議,全球的華威集團中高層人員悉數趕來了黃州市,使得華威集團總部頓時熱鬧了起來。

這些中高層幹部中絕大多數都是原來黃州電器廠的正式工和第一批招收的合同工,所有人都受到了趙東昇的重用,最不濟的也是華威集團的中層幹部,可謂是華威集團的元老。

如今,隨著華威集團集團市場的不斷拓展,很多人早就離開了黃州市,成為主政華威集團一方事務的封疆大吏,平常的時候很難聚得如此之全。

除了華威集團開這種全集團的中高層幹部會議,大家平常很難見到,因此遇見後都很開心和激動,共同回憶著跟隨著趙東昇創業的青蔥歲月,並且故地重遊,重溫昔日的奮鬥時候的點點滴滴。

華威集團總部的不少員工還是第一次見到集團內這麼多的中高層領導,隨便一個看上去和藹可親的中年男女或者就是華威集團坐鎮一方的“封疆大吏”。

柳葉原本以為華威集團的發展歷史有誇大的成分,結果與那些中高層幹部一聊才知道,真實情況比廠志上介紹得還要嚴峻得多,趙東昇當年可是冒著丟鐵飯碗的風險帶領著大家白手起家,硬生生地把一窮二白的黃州電器廠打造成為了現在聲名赫赫的華威集團,可謂創造了一個奇蹟。

於是,在潛移默化中,柳葉對趙東昇的看法有了微妙的改變。

趙東昇這次召開華威集團的中高層幹部會議,除了要向眾人傳達華威集團未來幾年內的發展規劃,還有一件重要的事情要宣佈,那就是華威集團將組建亞洲大區、歐洲大區、美洲大區和非洲大區四個新部門,以後這四個部門將負責處理和協調各自大區內部的事務,直接對華威集團總部負責。

其中,歐洲大區主任韓素素,總部設在法國的巴黎;亞洲大區主任王建軍,總部設在海都市;美洲大區主任齊偉民,總部設在美國的紐約;非洲大區主任田野,總部設在索蘭特共和國的索爾市。

在會議上,趙東昇親自給韓素素、王建軍、齊偉民和田野頒發了任命證書,而吳雯則把四個人的公章發給了他們。