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第212部分

地位肯定會迅速地低落下來……

蘇蘇米必須想個辦法,保持它自己和分配者的地位,於是它先是控制主要的食物來源,比如種植和狩獵獲得的食物,然後蘇蘇米成立了屬於自己的部隊,它給自己的部隊裝備最好的武器,為了保證自己的實力處於最頂端。

對,只要保證力量就行了,同時蘇蘇米完全廢除了以前那種可以隨意挑戰的制度,翡翠龍們不能夠隨便挑戰‘王’……

蘇蘇米定下種種事情,讓它自己一直處於頂端,它的確是非常聰明,甚至有些超過了琳的預期……

原來翡翠龍的腦容量雖然不比分工型物種的主腦那麼龐大,但是卻能思考極為複雜的事情,的確蘇蘇米受過教導。但是沒想到它的想法居然那麼的豐富呢。

不過。別的翡翠龍也因為這極大的變化產生了各種各樣的想法……但是。這並不是好事的樣子。

比如,有一些翡翠龍並不適應這種制度,它們偶爾會不進行交換,而是進行搶奪,而蘇蘇米自己組建的部隊也要負責對付這些不聽話的翡翠龍。

這時蘇蘇米還設定了另外一種制度,就是‘私有制’,讓翡翠龍之間不能夠互相奪取物品,每個翡翠龍都有屬於自己的東西。

這些東西包括了翡翠龍們自己採集或者自己生產。自己製造物品等等,每個翡翠龍都是如此,沒有任何翡翠龍可以掠奪,雖然以前也是這樣,不過現在因為搶奪行為增多,蘇蘇米才明確的定下了。

但是,如果完全是這樣也有問題,所以蘇蘇米還要分出公有制和私有制,比如說它們會建立一些石頭道路來方便運送食物,這種道路就是共有的。並不屬於任何翡翠龍。

當然,要建造這些共有的東西需要的資源都必須讓別的翡翠龍供給才行。一般要建造什麼公共之物的時候,蘇蘇米就會向別的翡翠龍收取石頭等等的資源。

而還有一些翡翠龍因為不滿蘇蘇米隨便修改以前的首領制度,而組成一個小群落離開了,但這樣做的只是少數,還有很多翡翠龍即使不滿意,也沒有離開,它們本身就不喜歡分散。

現在翡翠龍的族群的確比以前龐大很多,但是種種的問題讓翡翠龍陷入麻煩,就連蘇蘇米自己的追隨者也不一定會完全地追隨它,蘇蘇米得給予它們比一般翡翠龍更好的待遇才行。

琳覺得它們整個族群已經陷入了掙扎之中,停滯不前了……當然還是會繼續有一些發展,至於速度嘛……

那就不好說了呢,因為蘇蘇米的制度,讓翡翠龍們將思緒用在了怎樣讓自己過的更好之上……的確很浪費的感覺。

至於塔克它們就完全不一樣了,它們在工具上的發展並不比翡翠龍差,而且它們因為一直保留著以前的制度,沒有詳細的分工,大家都過的很舒服,除了某些成員的隨身物品之外,資源依舊是公共的,因為沒有哪個骸龍會試圖多拿一些,所以也沒必要管理,首領也依舊是塔克,它並不用像蘇蘇米那樣做那麼多複雜的事情去管理族群,它有更多的空閒去拼湊武器,觀察星河,以及製造藝術品……

可以說,骸龍除了數量以外並不輸給翡翠龍……

當然,這是琳造成的影響,如果放任它們自己發展,那也會變得像是蘇蘇米那樣吧,因為資源很多,再加上分工,首先就是一些成員出現‘這是自己的’這種想法,它們不想讓做別的事情的成員拿到自己的東西,不然會覺得不公平。

然後分配者就出現了,可是分配者也會分配不均,導致成員們都有意見,然後分配者想穩固自己的地位,因為它可�