的人說，以後單位要搞什麼活動，就不用再借助粵州大學的場地了。

而完成這一些改造花的幾十萬，都是陳京透過手段從上面喊的錢。

朱華給陳京將日程通報完畢，徑直坐在了沙發上，道：“主任，最近公車使用問題，我們單位有些不正規的現象。有個別領導公車私用的情況多，這在單位內面造成了很多閒話……”

陳京輕輕笑了笑，她知道朱華所指的人是誰。

對王權重，陳京現在基本偷摸此人的脾氣了。

真正做起事兒來，挺能幹，但是毛病就是喜歡倚老賣老，在單位裡面人緣不好。

陳京現在扮演的角色就是要協調單位內部大家的矛盾，更重要的是要把單位的骨幹儘快確定，讓大家工作起來有幹勁，要有一股子你追我趕的氛圍，在這個問題上面，是陳京必須要認真考慮的。

注重內在一直是陳京幹事的習慣，一個單位一個集體，首先要的是團隊強悍！

正文　第八百七十章　人事大變動！

第八百七十章　人事大變動！

**召開，嶺南省**代表紛紛入京。

這一次**主要是確定從中央到地方政府的一些重要的人事的調整，另外，今年是共和國新一個五年規劃的開局之年。

共和國在新的五年中，要力爭經濟增長年均保持在百分之八以上，另外，共和國經濟總產值要翻一番，共和國的高新技術產業、高階製造業、新能源產業等等要有重大進步。

不得不說，這個五年是共和國經濟需要收穫的五年，經歷了這麼多年的發展，共和國的經濟發展迎來了量變到質變的機遇。

當然，有機遇就面臨挑戰。

共和國經濟如何擺脫現在低端製造業佔主導，經濟結構單一的發展模式，如何從低端走向高階，這就是最大的挑戰。

嶺南作為共和國經濟發展的最前沿，在新五年的表現更是備受關注。

今年**以後，嶺南省會迎來主要領導的調整。

新上任的領導將會引領嶺南走向何方，這也是媒體關注的問題。

而另一熱點問題則是嶺南和蘇北兩省之間競爭的問題。

目前外界普遍認為蘇北發展模式要優於嶺南發展模式，蘇北的發展是吸納了嶺南之長，同時又吸取了嶺南在發展過程中的教訓，蘇北模式現在已經成為了共和國其他省市學習的榜樣。

現在再拿蘇北和嶺南比，蘇北在新的五年中會對嶺南實施趕超嗎？

蘇北省委書記沙明德已經成為了國家領導人。

而且他在接受媒體採訪的時候，明確表示，他會繼續留在蘇北，為蘇北的發展做出更大的貢獻。

如果真是這樣，就意味著除了直轄市和嶺南之外，又多了一個省的省委書記是政治局委員高配擔任，這是不是預示著蘇北在中央的眼中已經變得和嶺南一樣重要了？

媒體挖掘新聞的能力是讓人吃驚的。

在**期間，類似這樣的噱頭頻頻出現在報紙和其他媒體上。

而嶺南省**代表團進京，也面臨到了相當的關於這方面的提問，**代表談發展，雙方都很自信，也充滿了火藥味。

**召開第六天，國務院新的班子確定。

中央政治局常委，李青竹同志當選為國務院新一屆總理。

而李總理提名了國務院組成人員人選，中央政治局常委，黃林傑同志被提名為副總理人選，嶺南省省委書記苗強被提名為副總理人選，遼東省省委書記方路平被提名為副總理人選。兩個地方要員進京任職已然成為了定局。

國務院新的組成班子中，基本以年輕好和專業化為主。

黃林傑是前任黃海市市委書記，在