響很明顯，人員雜，沒有選擇餘地，素質參差不齊，可能隨時進人，不停的調整人員安排等等。從樂觀的角度來看，至少免除了招工的煩惱。殘疾人的『來源』是不固定的，但下崗工人這幾年很多，不怕沒人手。

其實這一點還是趙澤君本人主動提出來的，國企下崗工人的安置，從90年代中後期，一直到新世紀前幾年，都是各地政府頭疼的大問題。在gdp增長過程中，無時無刻都在困擾著地方政府。

一個是發展，一個是穩定，兩手抓，兩手都要硬。

上輩子同學的那個加油站在審批的過程中，就附加了一條，加油站基層員工全部從當地的下崗工人中招收。這給了趙澤君很大啟發，用做最後的籌碼，才有底氣和區裡談稅收。

生產製造行業，不解決稅收問題，效益再好都是白忙活。免了稅，星星廠一身輕鬆，才能真正的輕裝上陣。

第一百零三章 最賺錢的買賣

總的來說，趙澤君覺得張大春這個領導還不錯，至少是個實幹家。

當天在辦公室談妥之後，對方立刻安排人著手辦理手續，前前後後不到一個月時間，所有減免手續辦理完畢。

當然，他也沒和趙澤君客氣，辦理完減免稅收手續不到一週，就讓趙澤君去選人：區裡一家老牌國企，電視機廠正式倒閉了，一大批下崗員工沒處安置，張大春給趙澤君的任務，一波最少帶走三十個。

三十就三十吧，有了兩百多殘疾人，再多三十個國企下崗職工也無所謂了。

人剛安置好，孫老闆就拉著去尚菏吃飯，趙澤君想了想，叫上了花二爺。

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