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第465部分

這些專家和教授了,不管是他們怎麼勸,這些專家和教授就是不願意離開了。甚至一旦逼急了,有些專家和教授甚至做出了激烈反應。不但是這些單位領導沒轍,上面也沒轍,就連江晨他們也沒有辦法。這些專家和教授都是活祖宗,江晨他們可不敢得罪,值得好好的供著。當然了,江晨他們之所以願意受這份氣,願意這麼供著,是因為這群專家和教授是真的有真才實學,有硬本事。如果遇到什麼‘磚家叫獸’的話,那江晨肯定是不可能買賬的。

不過領導還是有領導的智慧,用簡單的辦法解決了複雜的問題。用領導的話說,那就是你們雙方一方有資金,一方有技術,何不強強聯合起來呢。具體來說,現在各個單位的經費比較緊張,無法開展相關的科研專案。何不用江晨他們的錢來進行相關的科研呢,這樣江晨他們獲得了相關技術產品,各個單位也解決了經費問題。這個方法說是高階,其實從另一個角度看,還是在和稀泥。只不過啊,目前除了這個辦法外,好像真的也沒有其它辦法了。

所以啊,雙方還是得心平氣和的坐下來好好商量一下。經過商議,雙方終於是達成了相關協議。那就是這些單位以借調的形式向江晨他們派遣相關的技術專家和教授,實際上這些專家教授已經都來了,而這個協議說出去只不過能讓大家臉上好看一些。另外那就是江晨他們要負擔這些專家和教授的生活費用和相關薪資,並且要向他們所屬的單位繳納一定的管理費。生活費用和薪資這個是應該的,江晨他們自然是沒有意義。只不過這個管理費啊,就有些牽強了。說是管理費,還不如說是租金呢,讓這些專家教授到這裡的租金。不過還是礙著面子問題,自然是不能叫租金,所以修飾一下就叫管理費吧。

對此,江晨他們自然是有些不樂意了。這些人都在我們這裡,你們管理了什麼啊,要管理費,所以對這個要求沒有答應。而這些單位可著急了,怎麼這,你還讓我們大家白忙活一趟。但見江晨他們態度堅決,於是也只能是軟化了,在相關領導的協調促成下,江晨他們也鬆了口。經過商議啊,最終大家達成協議,以每名專家教授每年一萬元的價格向這些單位繳納管理費。而其它的學生和研究人員,則是不算在內。

至於研究成果這方面,雙方也達成了相關協議。而作為經費提供方,江晨他們擁有技術所有權。而這些單位呢擁有署名權和使用權,但是這個使用權裡面不包括商業使用權,僅限於科學技術研究。說白了,他們看中的其實是這些科研成果的所帶來的影響力和聲譽,對於其實用價值,並不怎麼看中。當然了,這也與這一時期的國情有關係,這些單位還沒有商業化的意識。對於這一點,江晨他們自然也沒有意見了,他們看中的則是這個商業價值,所以說雙方也算是各取所需吧。

當然了,作為雙方談判的中心,這些專家學者們也有了自己的要求。不過,他們的要求並沒有多麼過分。甚至裡面都沒有提他們的待遇和他們自身的問題,提的都是關於科研方面的要求。比如,江晨他們要全力保障他們專案組的科研經費,再比如,在對於專案組內部的事情,江晨他們不能干涉等等。而對此呢,江晨他們也與這些專家教授們進行了商議,將全力保障經費改成了盡力保障經費。因為這個經費方面還真的有不確定因素,而且這也是一個無底洞,江晨他們不可能不限制的投入。而對於專案內部的事情,江晨也做出了承諾,不會干涉他們的科研工作。但是所有科研人員都要服從專案組