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第352部分

,就是反應過來也沒時間進行串聯,大家還沒開始集體反擊呢!”

說到這裡,楊帆頓了頓,掃了周圍啟航的一干高層,到了如今,劉婭跟劉青峰趕過來了,張雪峰,李宏彥,朱華,包括楊峰等人也都過來了……

雖然帳號資料出問題的是TX,可是因為啟航帳號的通用性,基本啟航所有跟網際網路有關的事物都要受到影響。

所以楊帆才會把個企業的主要負責人全都召集過來,研究如何處理這件事。

見大家有關注的看著自己,楊帆點了點頭說道,“現在能在網上同情啟航的人,不說站著說話不腰疼,實際也差不多。那些直接受損的帳號會怎麼反應才是重要的。”

沒錯,這次事件的核心就是那些受損的帳號,他們的反應才是最重要的。

無關人等或許可以會因為一時的輿論或支援,或同情,或反對,可這些的熱度也就是一時了,過後大家很快就會把這事忘到腦後,真正可能出現長效,持久的影響的,還是這些帳號的所有人……

在座的人都明白這點,見此時楊帆說起了這件事,所有人立即打起了精神。

見眾人關注的看過來,楊帆沉吟了一下,“嗯,所有可以確定的損失,啟航要一力承當,絕不推諉,不管這個代價有多大。”

楊帆很確認,到最後這個數字將會很大,可啟航要確定自己負責任的形象。

想了想,楊帆繼續說著處理方法,“因此所產生的損失,除了TX之外,各公司的支出不計入公司的考核中。最後總損失半數轉移到總部,半數轉移到TX中……”

TX公司之外的幾家企業在這次都算受到了的無妄之災,所以這次損失不能算如他們今年的考核中,否則所有人的獎金,分紅都會收到影響。

至於TX,現在遠不是後世那個規模龐大的龐然大物,這次的損失恐怕會讓TX公司今年的獎金,分紅等問題大受影響。

可誰叫他們出了問題呢?

至於集團總部,沒辦法,不管下面哪個公司出問題都要負責任,同樣,下面那個公司做出了成績,總部一樣可以沾光。

大致把處理方案定下來,讓相關企業的負責人離開後。

楊帆把集團的高層,以及TX的負責人張雪峰留下來,事情調查到現在是誰做的已經愈發的明顯了……技術部門的一個副總,加上相關的三四個人員。

可惜這批人根本聯絡不上,而且早在大年初一就出國了!

一開始張雪峰就開口認錯,“也怪我的警惕性弱,劉意男在下半年搞了一個評選,就是那幾個人得到了優勝,獎勵就是春節期間去東南亞旅遊。”

“他們正是用出國做為藉口,對今年的值班表進行了變動……”

張雪峰娓娓而談,三言兩語就把已經調查出來的情況給介紹了清楚。

本來年三十值班的人就比較少,那個技術部的副總又是最高負責人,所以這些人完全可以憑藉技術部副總的許可權獲取啟航的核心機密。

這還真是謀劃了不少時間……

至少在下半年搞活動之前,這些人已經形成了謀劃!

就是不說年三十值班本來就不是個好差事,單單說這些人初一就出國,跟人調個班,不管是被調班的個人,還是相關領導還能說個不字?

別說只是調個班了,就是他們真是以此為藉口不值班,多數人也會看在劉意男的面子上同意的。

聽了大致經過後,劉婭表示,“情有可原,可同樣暴露出很多管理上的問題。”

對劉婭的評價,楊帆不置可否,追問道,“現在能追蹤到他們嗎?”

張雪峰懊惱的說道,“下了飛機就聯絡不上了。”

果然如此……