在收集一些關於裴總的素材，不知道您有沒有時間簡單講講？」

李石愣了一下，這個電話讓他有些意外。

但既然是裴總的人，這個面子還是可以給一下的。

而且，他也很好奇對方到底是在收集什麼樣的素材。

「好，我們在漢東大學附近的那個摸魚網咖見面吧。」

……

摸魚網咖中，李石、吳濱和崔耿三人各自點了一杯咖啡。

吳濱已經向李石說明瞭自己的意圖，騰達精神的這部分內容，引起了李石濃厚的興趣。

眾所周知，裴總御下有方。

整個騰達集團的員工個個都能站出來獨當一面，而且完全做到了令行禁止，對裴總言聽計從。

不管是在摸魚網咖、圓夢創投還是驚悸旅舍，李石在跟裴總的下屬打交道的時候，都能夠感受到這些人對裴總有一種特殊的崇拜之情。

那麼，這種騰達精神到底是什麼呢？又是如何發揮作用的呢？

如果能夠學到這種精神，富暉資本的員工是不是也能變得跟騰達的員工一樣呢？

掌握了這種精神武器，對一個企業家來說可是太有用了。

李石喝著咖啡：「沒問題，兩位想問什麼儘管問，只是我有一個要求，就是在騰達精神手冊完成之後，可以送我一本。」

吳濱猶豫了一下。

因為騰達精神在騰達內部也屬於不傳之秘，只是在員工中私下流傳，不能散播到內部論壇和網路上。

這次對騰達精神的註解，顯然也不是什麼員工都能給的。

李石看出了吳濱的想法，微微一笑：「你放心，我絕對不會外傳的。」

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