這無疑又是一個重磅炸彈，剛剛還在驚愕的中的幾個人，頓時沒了聲音，他們搞不懂是什麼情況，北城專案小組解散，沐楓準備成立新公司，這是在向他們發出邀約嗎？

李松很直接的問道：“納總參與嗎？”

沐楓覺得李松還真是需要打磨，這樣問話本身就很不成熟，“這不是你該關心的事情，我現在正式的向你們發出邀請，鄭重的邀請你們加入我的公司中來，。

不過我要提醒你們，這是一家新的公司，只有一個目標，北城改造。我唯一能給你們的承諾，就是薪資待遇不變，其他的一切都不做承諾。”

李松訕訕的坐下，沒用一分鐘就站了起來，“我加入。”

沐楓笑著說：“不要那麼輕易的決定，衝動是魔鬼，想清楚了再回答我，給你們半個小時的時間考慮。條件和上次一樣，你們想要留下的就等在會議室，不想要留下的直接回到原專案組，相關事宜去找秦主任處理。”

沐楓說完走出了會議室，回到了自己的辦公室，他也需要時間冷靜思考一下。成立了新公司，自己肩膀上的擔子和原來不可同日而語。

他擔著的不僅僅是納蘭芷婷對自己的信任，還有跟隨自己的人，最重要的是還有那百分之三十的期權股份。

他知道自己不能強迫他們留下，但是自己希望他們留下，至少能想自己想想中的那樣，留下三個人，這樣足夠支撐暫時的工作。

至於接下來，專案成功後有了梧桐樹，還怕引不來金鳳凰，如果專案成功，他第一個挖角的就是秦曉鳳……

第一百零七章　我喜歡挑戰

納蘭芷婷自認為對沐楓個性很瞭解，擔心和秦曉鳳的相處會有問題。

秦曉鳳卻不這麼認為，她從沐楓的身上看到的是激情，看到的是希望，和他這樣的年輕人一起工作，自己才會真正的有快樂。

她笑道安慰：“納總，你放心，我和沐楓的相處不會有問題的！我前後任職的部門多，總裁我都經歷過三任了，你對我應該有信心。”

秦曉鳳昨天下午的時候，按照人力資源部的慣常習慣，分別的和五名調任人員進行了溝通交流。

本來她以為這個幾人會有所不滿，沒想到他們竟然對沐楓毫不掩飾的認可，對北城專案也是很有憧憬。

秦曉鳳試探的問他們，如果不滿意，可以直接跟她提出來，她會幫助協調解決。五個人沒有一個想要離開。

許麗萍和自己進入公司的時間就是同年，她們之間的交流沒有**可言，許麗萍對沐楓的評價很高，除了對於她任命李松有些不理解，對於沐楓的能力，她認為不用懷疑，領導力十足。

許麗萍告訴他，李松那麼高傲的個性，原來專案經理都不敢輕易的招惹，被他玩的那叫一個團團轉圈，令許麗萍很是佩服。

秦曉鳳不由得想起了沐楓對自己邀請，她並不認為沐楓是在和自己客氣，這個傢伙到了公司和自己接觸的最多，還跟自己結果五百塊錢，她並沒有因此看清沐楓，反而覺得沐楓很真實。

她親眼所見納蘭芷婷對沐楓的重視，也當場看到納蘭芷婷和沐楓抱在一起，納蘭芷婷強調這只是冒充，她怎麼會不相信。

從納蘭對沐楓的態度，和納蘭看沐楓的眼神，這分明就是一對已經陷入戀愛期的男女，她是過來人，豈能不知道。

今天納蘭芷婷突然對自己說要成立新公司，她也很驚訝，見到張成之後，納蘭芷婷言明這是自己個人成立的公司。秦曉鳳當即就做了決定，她要加入到這個新的公司去，不用任何猶豫。

納蘭芷婷再次勸阻，“曉鳳，你要慎重考慮，離開了新豐，我不敢保證你回來還有現在的職位……”

秦曉鳳笑著說：“我的納總，您是對我沒有