此韓東決定給他一個機會，便道：“姚主任，這個事情你就會同招商科弄一個規劃出來，你是分管招商引資的領導嘛，我相信只要拓寬思維。全力以赴，工作一定能夠做得好的。”

“謝謝韓主任的鼓勵，我一定按照韓主任的指示，爭取打一個翻身仗。”姚治明先是恭維了韓東一番，隨後又一臉沉痛地道：“說實話，韓主任，以前的時候，我的工作思路不對，沒有努力發掘園區的潛在優勢，因此感覺不到光明，工作積極性也不高。現在有韓主任的正確領導，我終於慢慢意識到我以前的問題，我希望在以後的工作中，韓主任對我的工作多多批評指正。”

韓東點了點頭，道：“姚主任啊，只要我們同心協力，我相信，一定能夠把園區搞好的，現在不是已經有了一些起色麼。看到你能夠振作起來，我也很欣慰啊。”

姚治明一臉堅決地道：“韓主任，多的話我也不說了，您就看著我的行動吧。沒什麼事的話，我就不打擾韓主任了，我去和招商科商量一下怎麼擴大招商引資。”

看著姚治明小心地走出去，韓東微微一笑，果然有壓力就有動力啊，要不是看到自己把林方知弄來擠走歐道坤，只怕姚治明還不會這麼急匆匆地過來彙報工作吧。

坐在辦公室，韓東總結了一下上任以來的工作。最大的成績自然是昊光化工研究院一號基地的落戶了，不說其長遠的影響，就是這一次的投資，都有五億元。在建設基地的過程中，還能帶動富義縣與建築有關的行業，其作用之大，並不僅僅侷限於這一次的投資啊。當初定下來的目標，現在已經百分之五百多地完成了，二這才僅僅是一個開頭啊。

另外，在人事方面，基本上也都按照自己的想法進行了調整，就是這個姚治明也知道積極地行動起來了，這讓韓東十分地欣慰。

接下來，韓東就是要趁火打鐵，將成績不斷地擴大，為自己以後的進步不斷地積累更多政績。

現在韓東並不擔心園區招商引資的問題，他思考的是園區產業佈局的思路。現有的十多家企業，行業比較雜，同時分佈也比較散亂，按照韓東的想法，要想讓園區健康地發展，必須要對園區入駐的企業進行有效合理的規劃，這樣在管理的時候也要方便一些。同時也容易形成叢集效應。

思索了一會兒，韓東心中有了一個大致的構想，便打電話給孫曉玲，讓她召集全體中層以上幹部開會。

很快，孫曉玲便敲門道：“韓主任，大家已經到會議室了。”

韓東一看手錶，只過去了幾分鐘，便笑道：“大家的動挺快的呀。”

孫曉玲笑道：“在韓主任的領導下，大家的工作積極性都提高了很多啊。”

來到會議室，眾人都正襟危坐地等候著，韓東到主位上坐下來道：“各位。今天召集大家來，就是想討論一下園區規劃問題。今後隨著入駐企業不斷地增多，我想園區不能再像以前那樣，東一個企業，西一個企業，我們要有預見性，要提前做好規劃，因此想聽聽大家的意見。”

眾人這才明白韓東忽然召集大家開會的意思，這下都鬆了一口氣，不過一時之間也沒有人有什麼合適的建議。

“我來說說吧，也算是拋磚引玉。”林方知笑了笑，道：“大家都知道，我是從鄉下來的，每一次到城裡來，我的第一感受就是城裡面的路不僅多，而且寬。可是現在呢，到了管委會，我感覺又變了，除了那一條主幹道以外，其他地方都是荒地居多啊，因此我的建議就是，我們可以多修幾條幹道，看起來也更有格局啊。另外，我感覺就是園區企業分散太凌亂了，建議以後啊，相關產業的企業，都集中在一塊兒，也不能企業主想在哪兒建廠就在哪兒建廠嘛，進入園區的企業，在我們的規劃之內，可以讓它們自行選定合適的地方。”

韓