尤其是那些茶杯和湯匙的設計確實是很獨特，很漂亮，很是能夠迎合那些女性消費者的喜歡，所以即便是很多，原本並不怎麼喝茶的女性消費者，在看到了他們的產品推廣的時候，也會忍不住買上一兩盒回去。

廣告轟炸，小恩小惠，等等諸多的小手段的應用，立馬就讓他們的產品是大受歡迎，很快就在都市女性白領最為集中的幾個區域站穩了腳跟。

李逸帆到了在xxx區的茶飲料公司的時候，公司的管理者倫納和技術主管斯密斯是早就已經在大門口等著他了。

倫納這傢伙現在已經是徹底禿了，而且身形也不再像之前那樣的乾巴瘦了，而是變得魁梧了起來，原本平坦的小腹，現在已經見到了將軍肚了。

看他紅光滿面的樣子，看樣子這半年多的時光在國內過的非常不錯，而另外一個斯密斯就更別說了，紅光滿面不算，整個人就好像是換了個人一般，而且看著李逸帆的眼神裡，更是多出了幾分崇拜的意味。

想想也是，當年他正是立頓華國的最高主管，可是主政華國市場好幾年，愣是年年往裡面賠錢來維護銷售渠道。

可是銷售方面卻一直是不見起色，按理說華國是世界上最大的茶飲料消費市場，可是為嘛立頓這樣的茶飲料巨頭，居然就是在這裡賺不到錢呢？

那時候他也曾經帶著自己的團隊，四處考察，做了很多的計劃，結果堅持了幾年下來，換來的就是除了賠錢還是賠錢的結果。

結果立頓華國，交到了這個年輕人的手上，才不到一年的功夫，就硬生生的靠著他的幾個點子，起死回生了，這樣的妙手回春的本事，你真的是不佩服不行啊！

“老闆，這是今年上半年以來，我們回覆正常的生產運營以來的業績報告。。。”

倫納笑眯眯的遞上來一份報告，雖然公司發展到現在的情況，老闆的幾個點子功不可沒，可是他作為公司的領導的功勞，可也同樣不容抹殺啊！

1063。京華茶藝公司的飛昇之路

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雖然和李逸帆接觸的時間不長，次數也不多，但是他卻非常瞭解李逸帆的為人。

因為這樣的人，他以前在美國也接觸過，這樣的人，天生就是那種氣質卓群的領導者，他們領導一個大型企業的時候，往往不必事必躬親，但是他們卻最是能夠做到疑人不用，用人不疑，而在這樣的人手下打工，往往是最舒服的。

他們往往會把企業望你手裡一塞，然後就不會過多的干預的，但是他們會看成績，如果你在預計的時間裡，做的很出色，那麼他們往往會不吝獎勵。

如果你要做的不好，那麼對不起，你最好就是主動的申請離職，捲鋪蓋滾蛋。

但是捲鋪蓋滾蛋，對於現在的倫納來說，離他很遙遠，畢竟這半年來他殫精竭慮，可是把公司經營的非常不錯。

坐在新廠區這所新建的辦公樓的新辦公室裡，李逸帆感覺還是非常不錯的，則是一幢十八層高的辦公樓。

按目前京華茶飲料公司的規模來說，才不過幾百人的企業，用這麼大的一幢辦公樓顯得非常的浪費。

但是當初建設這幢辦公樓可是李逸帆和倫納精心商量過的，這倫納的野心可是不小，立頓華國在華國市場折戟沉沙了，可是這卻不代表京華茶飲料公司會走立頓華國的老路。

作為世界上最大的茶飲料消費市場，立頓失敗了，並不代表他們也會失敗。在倫納看來。立頓之所以會失敗。只不過是因為他們並沒有找到合適的市場切入點。

如果要是自己能夠找到這一點的話，那麼這個在立頓眼裡看來食之無味棄之可惜的雞肋，絕對會立馬變成一道美味的大餐。

所