“就是這個原因嗎？是不是還有別的問題沒有說出來？”洛爾斯特行長問道。

卡洛琳說:“其實就是錢沒到位。我覺得自己的工資不應該只有這麼多，這並沒有達到我的心理預期。”

“那你要多少嘛？先說說看唄。合理的話，我可以考慮一下。”行長說。

“每個月至少要6千阿尼的樣子。可是我現在一個月最多也就4500阿尼，我覺得沒意思了。行長你也別見怪，人往高處走，水往低處流嘛！”卡洛琳說道。

洛爾斯特行長沉吟:“你這要求還是有點高啊！我們得開會研究一下，你不要那麼著急走嘛！要是能給你加工資，你就不會走了對吧？”

這老奸巨猾的老狐狸，他還想使用拖字訣。但卡洛琳又不是傻子，知道他是當面一套，背後一套。說不定拖個幾個月下來，就完全沒有音訊了。

所以既然已經決定要走，再待在這裡也沒啥意思了。又何必給雙方都添堵呢？好聚好散多好！

洛爾斯特行長見卡洛琳油鹽不進，就說先讓他去找副行長溝通一下，下午會給她答覆。現在先去安心上班，把本職工作做好，別的不要多想好不好？這個辭職報告先放在這裡，讓她回去等通知。

可卡洛琳又不是三歲小孩子，怎麼會被他三言兩語就給打發了？去你丫的！我信你個鬼，你個糟老頭子壞得很！今天你必須要給我一個回覆！要不就加工資，要不就批我離職！沒有第三條路可以走！想要忽悠我，門都沒有！窗戶也沒有！

洛爾斯特行長就叫副行長來他辦公室。等副行長進來，關上門之後，洛爾斯特行長說:“卡洛琳想要辭職，你怎麼看？”

“她要辭職？怎麼可能呢？是不是覺得工資低了，所以撂挑子不幹了？她是不是想要加工資？”副行長說道。

他肯定門兒清，人要走的話，肯定是錢沒到位。或者是受委屈了吧？

“她想要每個月的工資增加到6千阿尼以上，你覺得可行嗎？”洛爾斯特行長繼續問道。

“不可能，絕對不可能！除非她再幹三年，才有可能達到這個工資。又不是嘴巴一張，這工資就蹭蹭蹭的上去了。要是開了這個口子，別人會怎麼想？”副行長斷然拒絕。

洛爾斯特行長說:“你的意思是，她要走就讓她走是吧？然後再去招新的人來頂替她？工資還可以減幾百阿尼？”

副行長擺出大義凜然的樣子，他說:“對，我就是這個意思！這小妮子以為自己很了不起是吧？能代替她的人大把大把的！喀布林市裡面什麼都缺，就是不缺人才！我們不能被她要挾了啊！我早就想把她裁掉了！反天了不成？”

洛爾斯特行長問:“你還記得吉安娜不？”

“記得啊，怎麼啦？”副行長說道。

“她走了是無所謂，反正還沒有轉正。但卡洛琳不能走啊！她那麼的優秀！為什麼優秀的員工最先離職？因為他們有更好的選擇！良禽擇木而棲，當付出和收穫不成正比的時候，自然沒有再待下去的必要。”行長說道。

副行長回道:“我們不能被要挾！相信我，還會有更好的人才，能勝任大堂經理的職位的！”

“你知道個屁！裁員裁到大動脈懂不懂？人家挖牆角先來挖柱子，把柱子給挖走了！現在倒好，把承重牆都給挖了！那些跑業務什麼的，你親自上嗎？”洛爾斯特行長怒罵道。

副行長還是一副死豬不怕開水燙的樣子:“沒事的行長！我們繼續招人就行！大把的人擠破頭想來我們這裡上班！離開了她卡洛琳，難道銀行就執行不下去了嗎？”

“那你能確定招來的人，能夠在一個季度，攬儲6600萬阿尼？敢不敢打包票？要是完不成，信不信我把你給幹掉，或者是調走到另外一個片區？你自己