殺雞取卵。

他感覺，吉祥安保這邊有點搞慈善的意味。

“其實我們吉祥安保賺錢不是主要目的，公司運營主要是為了提供足夠的就業崗位”

何明軒被林澤盯著看的不自信了，索性開始說實話：“其實中介業務是針對林先生您這種高階客戶專門訂製的，一般來說您這樣的高階客戶可以提供良好的薪資待遇和穩定的工作環境。”

“安保公司員工和高階客戶接觸久了，建立起來信任關係，高階客戶出於隱私和個人安全的考慮會和安保人員簽訂十年甚至二十年長期合同，很容易出現安保人員從安保公司離職再入職高階客戶名下公司的情況。”

“為了防止破壞雙方合作關係，於是便推出了相應的中介服務，在客戶付出中介費以後，可以直接把工作關係透過長期外派的方式從我們安保公司轉過去，並且在必要的時候借調公司的武器裝備。”

抽這些員工的工資賺不到幾個錢還會被埋怨，靠著借調公司這邊合法的熱武器才是安保公司賺錢的大頭。

聞言，林澤若有所思。

何明軒這話確實很符合實際情況，與其讓安保公司員工麻煩的離職再入職，把關係弄尷尬，不如他們這邊人性化管理。

還能透過武器裝備的借調，來穩定的賺後續的收入。

畢竟熱武器是管控的，一般人沒資格沒渠道獲取擁有。

“那我可以先簽個一年合同嗎？如果合作愉快的話後續可以考慮長期僱傭，第一批的話我打算僱傭五十人。”

林澤開口說出了自己的要求。

能不能長期僱傭這些安保人員，還要考慮一下他們是不是具備足夠的服從度。

畢竟他是僱傭護衛，不是僱傭了一大批的眼線放身邊。

“可以的，吉祥安保公司的待業高階安保人員，理論上您都可以僱傭。”

“林先生先選人，等選好了，我們再去辦公室商談詳細的合同內容吧。”

何明軒笑著回答。

對此，林澤不置可否。

——

這些吉祥公司的高階安保人員身家背景方面，沒什麼好挑剔的。

最後林澤按照實際的需求，挑了合適的五十個人。

總經理辦公室裡，何明軒給林澤介紹這一單業務的費用問題。

“林先生，您僱傭的這些高階安保人員，其中男保鏢四十人，女保鏢十人，按照基礎價格，男保鏢月薪三萬塊一人一月，女保鏢月薪四萬五一個月，這裡的總薪資是165萬。”

“然後您要求的其中兩位女保鏢兼任管家業務，這裡要增添15萬的單月薪資，十個男保鏢具備多國語言翻譯能力，電子資訊科技防護能力，這也是需要增添15萬薪資的部分，這裡總共18萬。”

“單月的薪資是183萬，因為您是簽訂的一年合同，所以整個訂單價值是2196萬，給您打折以後抹零，一年2100萬。”

何明軒笑呵呵的介紹著。

“我這邊沒意見。”

林澤點點頭。

“我們這邊會提供基礎的單兵武器，比如刀槍劍棍還有威力在500焦左右的小威力手槍，以及基礎的防彈衣，對講器紅外線探測儀無人機等裝備。”

“出行的車輛燃油食物這些就需要您這邊提供了，對了您可以花錢升級裝備服務，我們這邊有”

何明軒介紹著他們這邊的常規裝備，然後還有加錢可以得到的裝備升級，從民用裝備升級到警用裝備再到軍用裝備全都有，而且還是完全合法的那種。

“可以，給我來個兩千萬的裝備套餐。”

林澤開口。

這裝備配置，基本上和在役軍人用的裝備區別不大了。