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第372部分

簽署皇帝的旨意,門下省也是不停的稽核這些旨意,最多的一天皇帝一口氣下發了三十二條指令,門下省和中書省從未經歷過這樣數量的旨意,集體加班。

這段時日大唐朝廷高速運轉,累暈了不止一個人,一直與全體朝官幾乎沒有閒心思去進行政治權力的博弈,李二陛下趁著這個機會將自己的心腹安插到各個空出來的官位中,主要的反對派被鬥倒了,就要防止新的反對派佔據這些位置,相互制衡很有必要,但是都是建立在自己能控制的範圍內,向山東士族那一群自己無法控制的政治團體,不允許再出現了。

這場被稱為貞觀革新的大型政治行動一直延續了好幾十年,最**是在貞觀朝的後半期。以至於後來的帝王們也在延續著貞觀朝的改革措施繼續前進,大唐的改革出現在朝廷立國之初,所有的利益都沒有定型,利益團體還並不穩固,也並沒有產生牢固的政治團體的時代,朝廷官員尚且鬥志昂揚,這個時期的革新,產生了比商鞅變法更要重要的影響。

勞動改造,軍事大學,經濟戰爭的構想。鼓勵生育。開發江南,開發山東,百萬大移民,傷兵與軍屬的具體安排措施。療養院的設立。有史以來第一次女子工作的出現。社會福利體系的建設,災難預警的完善,府兵制的革新。文化改革的行動……

從貞觀四年開始,這些改革措施一項又一項的出臺,朝廷原有的機構完全無法適應這些改革措施,李二陛下運用自己的權威和權力設立了不少新的機構,裁撤了一些不需要尸位素餐的機構,將朝廷從裡到外打造了一遍,產生的影響是深遠的,因為這些改革措施有不少是永遠也完成不了的,還有不少需要永遠保持,因此對於整個社會都帶來了極大的變動。

這場轟轟烈烈的改革行動,在貞觀朝相對穩定的環境當中,猛烈運作起來,這一時期整個朝廷都在老老實實的做事情,所有官員都化身幹吏按步就章的做事情,每一天從尚書省下達的指令老老實實的完成,老老實實的做著自己的本職工作,不敢有絲毫的疏忽,生怕一旦疏忽都會面臨被撤職的危險。

這種情況就好像張居正改革時期一樣,都是一個朝代少有的官員老實本分,朝廷黨爭並不尖銳的時期,相對安穩,朝廷裡的官員忙碌,沒心思政治鬥爭,地方官員更忙碌,需要親自落實這些事情,沒心思禍害百姓,李二陛下將朝中御史遍地灑出,到處監管官員,遇到不合格的官員可以先撤職後上報,遇到罪大惡極的有先斬後奏之權,這一下所有地方官員被嚇得更不敢亂動的。

和張居正改革不同,張居正時期明朝已經立國百多年,很多事情都已經難以應對,朝中利益集團穩固,太監勢力強大,張居正的改革措施步履艱難,饒是如此張居正依舊獲得了相當程度的成功,就更別提大唐如今千載難逢的好時機,沒有黨爭,沒有尖銳矛盾,社會矛盾不突出,利益集團矛盾不尖銳,皇帝權威足夠,一心改革,改革措施符合從上至下幾乎所有集團的利益。

所以反對的力量從山東士族被掃平之後就漸漸消失,綿軟無力,難以為繼,這一時期幾乎所有官員都支援改革,大力推行,改革的總策劃師蘇寧並不是總指揮者,不像歷史上其他的著名改革行動中策劃者也是指揮者的情況,商鞅變法、王安石變法、慶曆新政等等,蘇寧是安全的,作為主導者的李二陛下更是安全的,貞觀革新的阻力出乎意料的小。

加上勞動改造行動已經覆蓋了關中地區全部,山東地區大部和蜀中、江南一部,深得人心,加上這些改革措施百姓們也能得到很多的好處,前所未有的大局面在大唐全面展開,這一局面更將長久的維持下去,開發江南和華北任重而道遠,不是一代帝王就能完成的,政策持續下去,成為慣例,後代帝王自然也會持續下去,開發不停止,進取不停止。

足夠的農業革