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第581部分

倒處都有保護傘,四面都是地頭蛇,這是莞城比較深刻的問題。

而在市一級層面上,無論是岳雲松還是姜少坤,抑或是陳京自己,都是初來乍到。

大家可能都能看到問題,但是在高層的決策上面卻分歧嚴重。

尤其是對各自職能的劃分方面,都想貫徹自己的意志,這是很讓人尷尬的地方。

岳雲松在莞城人事問題上面是下了大力氣的,從他履新以來,各區縣的一把手基本已經完成了調動,但是這樣的做法還只是皮毛,並沒有觸及到根本的東西。

莞城還要大改革,還要更深入的做工作。

莞城市委,秘書長王其華像往常一樣走進陳京的辦公室。

王其華現在學得乖了,以前他每天只去岳雲松的辦公室,也不知他從什麼時候開始,他有了每天到陳京辦公室彙報工作的習慣。

隨著接觸多了,王其華來得也更勤了,幾乎每天都來問寒問暖一番。

今天來他笑容滿面,對陳京道:“陳書記,我們馬上有個老幹部座談會,嶽書記的意思是希望您能參加,您看……”

陳京抬頭道:“老王,座談會很重要啊,書記自己不親自到場?”

王其華不自然的道:“不瞞陳書記,莞城的老幹部不好伺候。書記上任之初搞了一個座談會,搞得不是很成功,所以這一次他想暫時放一放,有個別老同志啊,思想覺悟問題很嚴重,尤其希望對黨委的工作胡亂指責。

書記認為此事他不宜參會,還是希望您去能夠替他擋一擋。”

陳京愣了愣,道:“那好,給書記擋子彈義不容辭,你安排好日程,我去會一會咱們的老同志!”

陳京和莞城日報的幾個記者不打不相識,尤其是蘇衛華,他是個莞城通。

因為他,陳京瞭解了很多莞城不為人知的事情。

比如說老幹部座談會的事兒。

岳雲松履新開始就想到搞這個座談會,而且還提出要把座談會常態化,要多從老幹部身上吸取養分。

可是在第一次座談會上,他就遭到了幾個老幹部的圍攻,簡直是下不了臺。

那一次他丟了顏面,雖然最終據說他和有幾個老同志和解,而且他還登門拜訪的幾個老幹部。

但是這事在他心裡總不舒服。

他畢竟是組織任命的市委書記,莞城上下理應要對他有信心!

可是老同志們似乎根本不買他的帳,這是他覺得很惱火的地方。

今天王其華說了實話,估計這個實話也是岳雲松有授意的。

王其華走後,陳京就在辦公室琢磨。

也難怪嶽永松會想到發揮老幹部的餘熱,現在莞城的局面,形象一點比喻就是像刺蝟。

刺蝟抱成了團,真不知道從哪個地方找突破口。

下層各方利益糾葛,既得利益群體勢力強大,牽一髮而動全身。

可是不改又不行,火燒得太旺了又會傷及自身,這是很難把握的工作。

如果能夠得到老幹部的指點……

陳京搖了搖頭。

他忽然意識到,自己這次去粵州沒能拜訪賀軍可能是個錯誤。

處理這一類問題,賀軍最擅長,向他多取經,保不準就能找到好的路子。

他仔細想了一下,看了看錶,還是硬著頭皮撥通了省委的電話。

運氣還不錯,賀軍的秘書蔡真一聽是陳京的電話,他沒怎麼為難,只是道:“陳書記,你讓我先去看看書記忙不忙,如果忙你就換個時間再打!”

陳京在電話這頭等了大約四五分鐘。

電話傳來“嘟!”“嘟!”的聲音。

接著就聽到有人抓起了電話,賀軍