劉德庸說道：“按照區委安排，組織部對全區空缺的14個副科級崗位拿出了初步建議，並向吳區長進行了彙報，符合組織程式，透過廣泛徵求意見，每個崗位都備有意向性人員兩人，現提請小組會議審議，確定出意向性人選。” 吳天澤說道：“大家都看到名單了吧，相對於具體人員，我想大家心裡也都有數，議一議吧，確定結果後由組織部徵求分管常委和政府分管領導的意見，儘快啟動幹部選拔任用流程，上報市委組織部進行備案。” 很快，大家就暢所欲言的開始討論意向性人選，吳天澤心裡確實對這些副科級任命沒什麼需求，再加上對這些人也是真的不熟悉，所以基本上沒發表什麼意見，把這塊蛋糕都分給了其餘三人。 大約過了半個小時左右，大家在激烈的討論之下最終達成了共識，吳天澤當即讓組織部按照程式啟動人事調整方案。 緊接著，吳天澤說道：“還有一件事兒，可以說做是突發奇想，也可以說是深思熟慮，今天正好藉著這個機會，大家一起探討一下。前兩天我在網上看了一個帖子，揭露了一些藥品的生產和銷售之間存在著幾十倍的利潤，著實有些嚇人，先不管這位網友所說的是真是假，但這裡邊的利潤肯定是存在的，所以我一直在想，咱們全區貧困家庭不少，其中很大一部分都是因病致貧、因病返貧。而如今咱們梭魚圈區的財政收入很是良好，先是給幹部職工漲了工資，又給全區企業謀了不少好政策，現在我想讓全區人民群眾也能享受到經濟發展帶來的紅利。我們整天研究的GDP有多少，固投有多少，財政收入有多少，其實讓老百姓真正得到實惠才是最重要的。所以，我想在梭魚圈區進行醫療改革！要讓全區治病救人零利潤，直接把回扣、差價攔在門外。我提議全區醫院統一實行以下幾個政策：一、藥品和耗材實行‘零利潤’‘零差價’銷售；二、全區醫院推出‘無陪護’病房政策，醫院內設免費的擺渡車、陪檢隊伍等；三、一次掛號三日免費政策，全區醫院門診實行一次掛號，三日內複診免費；四、全區範圍內實行醫保二次報銷政策，尤其是農村合作醫療，報銷比例本來就低，為了減輕老百姓的負擔，我提議醫保報銷後的費用按照50%、60%或者70%、80%進行二次報銷。” 吳天澤的話擲地有聲，讓大家不覺得陷入了沉思之中，這簡直太不可思議了，一時之間腦子還真轉不過來彎了。 過了好一會兒，劉項明第一個反應過來，說道：“區長，這是天大的好事兒啊，我個人肯定是舉雙手贊成，但是，這麼多項改革，肯定不能一蹴而就，而且我們事先得做好各項預案，尤其是藥品採購、醫保費用總額等，相關部門都得準備、核算。而且我們的二次報銷是從什麼時候開始？是隻報銷當年的費用還是追溯多久？財政上要拿出多少錢完成支援改革？” “項明同志說得很有道理，這些都需要考慮在內，其他同志還有什麼好的意見？” 謝定州說道：“區長，你的出發點是好的，這絕對是普惠民生、利國利民的大好事兒，但我們也要考慮到相關政策問題，符不符合相關規定，任何工作、創新、改革都要在政策框架之內，我的建議是，先把各項政策、規章弄明白，弄透，從中找出支撐點，那樣做起來就順暢多了。” “嗯，謝書記說的這點尤為重要！” 劉德庸最後說道：“我支援區長的意見，這項政策一旦實行，我想梭魚圈區的人民群眾肯定會歡天喜地，所以我認為只要我們下定決心去搞，辦法總比困難多，實現目標問題不大。” 見大家都發表了意見，吳天澤說道：“好，既然大家都贊同，那就算是初步達成意見了，接下來我會責成相關部門研究此事。不過在這裡我要強調一下，這件事情一定要嚴格保密，我想大家都知道保密紀律吧，組織決定的重大事項、人事安排和重要敏感話題，不該說的堅決不說，不該講的堅決不講，不該公開的堅決不能公開。這次醫療體系改革，涉及到多部門、多行業，我不想