在陸舟說出要幫助關南初化解毒素之後，後者就一直用一種詭異的眼神直勾勾的盯著他。

尤其是她眼中隱約可見的愛心，使得陸舟一頓飯吃下來，心裡有些發毛。

“我不會把她給掰直了吧？”

陸舟受不了了，連忙找話題：“話說剛才那三人應該不會善罷甘休，我們也得想想辦法了。”

提到這事，剛才還鬧得很歡的關北微也垮下一張小臉：“宗主大人還有兩天就要出關了，到時候聽聞此事肯定會上門的，這可怎麼辦啊？”

辛鶴軒三人說到底也只是宗門高層之一，並不比關南初的地位高上多少，就算鬧僵也不算什麼大事。

但是宗主就不一樣了。

那可是一位貨真價實的元嬰期強者，也是整個宗門的話事人。

為了宗門的未來和維持穩定，宗主必然會調解雙方之間的矛盾，並想辦法獲取他們手中的築基法門。

關南初倒是看的很開。

她微笑著說道：“宗主大人一向待我們不錯，賣個面子也無妨，只要拖上個把月，其他山主對辛鶴軒三人也會愈發不滿，到時他們所承諾的五倍價格和外門大比一事，照樣可以得到。”

這也是辛鶴軒等人剛才沒有徹底激化矛盾的原因。

不過說是這樣說，陸舟卻能看出關南初還是有點不快的。

只是寄人籬下，委曲求全之策。

想到這，陸舟忽然問道：“師尊，滄靈宗的山主一般享有什麼樣的待遇？”

關南初想了想道：“每月五十枚中品靈石，還有門下所有親傳弟子和長老的資源供給，大約一人五枚中品靈石。”

一枚中品靈石價值一百枚下品靈石，也就是每月五千靈石的俸祿。

可以說是相當之高了。

至於門下親傳弟子的資源供給，同樣是為了培養宗門的新鮮血液，理所應當出這一份。

陸舟又問：“那記名弟子呢？”

來到這個世界好幾天，陸舟對宗門也不是全無瞭解。

山主除了收親傳弟子以外，還會在外門大比或是內門中選取表現優秀的人收為記名弟子，傳授基本的傳承。

這一群體不小，平均山主都有三十人左右的記名弟子。

其中天賦出眾者，還有可能會被收為親傳弟子。

大部分親傳弟子都是這麼來的。

讓陸舟好奇的是，既然這些記名弟子的上限同樣不高，能突破至結丹期的人寥寥無幾，那為何山主們不將所有築基期弟子納入門下，反而還要搞個散養模式的內門，用來選拔人才？

關北微解答了他的疑惑：“其實記名弟子只是一個名頭而已，享受的還是內門的待遇，只不過有著山主的基礎傳承罷了。”

“為此，他們不僅今後都要為山主一脈辦事，每月還要繳納價值一枚中品靈石的資源作為束脩。”

關南初為兩人倒上靈茶，順便補充道：“但也不是所有人都願意加入其中，有一半左右的內門弟子更願意為宗門辦事，他們會接取宗門任務，或者成為執事管理宗門事務，以此獲取資源修行。”

陸舟懂了。

記名弟子就類似加入私企，能力強的人有更好的發展空間，職場環境卻要差上一些。

普通內門弟子就是自由職業者，全靠自己。

執事則是成為公務員，圖個安穩、舒坦。

“有點意思。”

陸舟沉吟了一下，看向關南初：“如若我有辦法，讓宗主不再過問此事，只是會讓築基法門換取的靈石資源減少許多的話，師尊可願意？”

聞言，關南初溫婉一笑：“我之前就傳音說過，你的東西你決定，不用顧慮到我。”