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第136章 峰迴路轉,攜手共進

詩氏集團在詩宇安的帶領下,成功應對了國際娛樂巨頭的初期衝擊,在業務調整與內部改革的雙重作用下,逐漸穩住了市場份額。然而,市場競爭的浪潮從未平息,新的挑戰如暗流般悄然湧動。隨著技術的飛速發展,行業內的競爭對手們紛紛加大研發投入,試圖在技術創新上實現突破,以搶佔市場先機。這使得詩氏集團面臨著巨大的技術創新壓力,若不能及時跟上技術發展的步伐,前期所取得的成果很可能付諸東流。

詩宇安深知技術創新對於公司發展的核心意義,他再次召集技術團隊,組織了一場關於未來技術發展方向的研討會議。會議室內,氣氛熱烈而緊張,技術人員們圍繞著人工智慧、區塊鏈、虛擬現實等前沿技術在輕娛樂產品中的應用展開了激烈討論。一位年輕的技術骨幹興奮地說道:“我認為我們可以將區塊鏈技術應用於使用者積分系統,實現積分的去中心化管理和安全儲存,不僅能提高使用者對積分的信任度,還能增加積分的流通性和應用場景。”另一位資深工程師則提出:“虛擬現實技術在娛樂領域的應用潛力巨大,我們可以開發一些基於虛擬現實的沉浸式遊戲和互動體驗,讓使用者獲得前所未有的娛樂感受。”

詩宇安認真傾聽著每一位技術人員的發言,不時點頭表示認可。他鼓勵大家大膽創新,勇於嘗試新的技術和理念。在他的引導下,技術團隊確定了未來的技術研發方向,將重點放在區塊鏈技術在使用者權益保障和積分體系最佳化方面的應用,以及虛擬現實技術與輕娛樂產品的深度融合上。

技術團隊迅速投入到緊張的研發工作中,他們日夜奮戰在實驗室,查閱大量的技術資料,進行無數次的實驗和測試。在研發區塊鏈積分系統的過程中,技術人員們遇到了諸多難題,如區塊鏈的效能最佳化、與現有系統的相容性等。但他們沒有退縮,透過不斷地嘗試新的演算法和架構,最終成功攻克了這些難題。在虛擬現實技術的應用研發中,他們也面臨著硬體裝置適配、內容創作難度大等挑戰。為了解決這些問題,技術團隊與硬體廠商展開合作,共同研發適合輕娛樂產品的虛擬現實裝置;同時,組建了專業的內容創作團隊,致力於打造高質量的虛擬現實娛樂內容。

就在詩氏集團全力投入技術研發時,市場部傳來了一個好訊息。經過市場團隊的不懈努力,詩氏集團與一家國際知名的品牌達成了戰略合作協議。這家品牌在全球擁有廣泛的使用者基礎和極高的品牌知名度,與詩氏集團的合作將實現雙方資源的優勢互補。根據合作協議,雙方將聯合推出一系列具有創新性的輕娛樂產品和營銷活動,藉助對方的品牌影響力和市場渠道,進一步拓展市場份額。

詩宇安對這次合作高度重視,他親自參與了合作細節的洽談和協商。在簽約儀式上,詩宇安發表了熱情洋溢的講話:“這次合作是詩氏集團發展歷程中的一個重要里程碑,我們相信,透過與[品牌名稱]的攜手合作,我們能夠為使用者帶來更加優質、豐富的娛樂體驗,共同開創娛樂行業的新局面。”

這次合作不僅為詩氏集團帶來了新的市場機遇,也提升了公司的品牌形象和行業影響力。市場部迅速制定了詳細的合作推廣計劃,利用雙方的社交媒體賬號、官方網站等渠道,對合作專案進行了廣泛的宣傳和推廣。在合作推出的首款產品上線當天,就吸引了大量使用者的關注和下載,取得了良好的市場反響。

然而,在詩氏集團積極拓展業務的同時,公司內部也出現了一些不和諧的聲音。隨著業務的不斷擴張,公司的人員規模迅速增加,新員工與老員工之間在工作方式和文化認同上出現了一些差異和矛盾。部分老員工對新員工的工作能力和態度表示質疑,而新員工則覺得老員工過於保守,不願意接受新的理念和方法。這種內部矛盾逐漸影響到了團隊的協作效率和工作氛圍,給公司的發展帶來了一