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第29部分

轉頭向秦然請示後,關鑫下達彙報表演開始的指令。

“嘭——嘭——”

整齊腳步踏在地上呼呼作響。

“同志們,辛苦了!”

“為公司服務!”

……

不得不說,這次突然襲擊檢查,秦然獲得了超出預想的效果。

“兄弟姐妹們,今天你們的表現大大超出我的預期,我——十分滿意!”

秦然說完,頓了一下,底下立刻響起熱烈的掌聲。彙報表演完,新員工們都靜靜列隊等待老闆的評價。

“為何我開始改口,不再稱呼你們為同志,而叫兄弟姐妹呢?因為從這一刻開始,你們就正式加入了江南物管這個大家庭,成為家中不可或缺的一份子!”

“啪啪——”

掌聲繼續響起,說明眾人試用期提前結束轉正成功。這也意味著,下個月工資可以足額領取,怪不得掌聲比剛才更加熱烈。

秦然揮手往下壓,示意暫時停止鼓掌,繼續道:“家是溫暖的港灣心靈的歸宿,今天起,公司就是你們第二個家!你在外面被人欺負了,家裡會出面替你討回公道;你在外面爭了光,家裡會以你為榮並論功行賞。你的快樂就是家的快樂,你的憂傷就是家的憂傷。無論風雨,公司作為家都將與你們休慼與共!”

“啪啪——”

不待掌聲停下,秦然繼續說道:“打造中國最好的物業管理公司,讓業主滿意滿意再滿意,就是我們這個家的宗旨和目標。兄弟姐妹們有沒有信心完成這樣的壯舉?”

“有!”

“太小聲,我聽不到!”

“有!!”

秦然在調動員工們積極xìng上,有著自己的心得,把底下眾人的情緒弄得高漲滿滿。

“你們是公司這個大家庭培訓的第一期學員,將來隨著公司進軍全國,各地分公司的經理、總工、主管等都將在你們中間誕生。公司搭建的舞臺,不論文憑不論背景不論經驗,唯一論的就是能力!能者上庸者下,只要努力,你們將擁有和其他同齡人不一樣的錦繡前程。可以毫不誇張地說,十年後,不,五年後,你們就能把現在同一起跑線上的人牢牢甩在身後!”

會忽悠的領導不一定是好領導,但好領導肯定是能忽悠,秦然現在就把臺下這幫新員工一個個弄得滿腔熱血,恨不得現在就甩開膀子大幹特幹。開了空頭支票,總要立即給幾個棗子,不然就成真忽悠了。

“辛苦了一整年,大家最關心的是什麼?”

秦然微笑著詢問下面一百來號新員工。

大夥的紀律xìng很好,沒人主動開口說話。秦然主動點將,他指向了那個四班的女漢子班長,畢竟所有人之中她最醒目。

“年終獎!”

女班長用大嗓門喊出了大家心中的答案。

“年終獎今年會不會有呢?”

秦然賣了個關子,把手放到耳邊,似乎在等待大家的答案。

“有!”

繼續是整齊震耳的回答。

“我聽到大家的心聲了。說句實話,其實在來這的路上我已經在心裡為大家定了一個年終獎標準。但下車進門時,大家的表現讓我悄悄在心裡把標準提高了一些。最後你們jīng彩的彙報表演,又讓我把這個標準再次拉昇。”

聽到秦然這樣說,下面的新員工個個臉上都洋溢高興幸福的神情。畢竟物管公司剛組建,許多公司都規定了入職未滿半年的員工不會享受年終獎待遇,況且他們現在都只在培訓期沒有正式上崗。

“對我來說,地產公司和物管公司都是親兒子,兩者雖有成立時間先後,但重要程度卻在同一個天平上。所以,你們的年終獎標準將和地產公司一樣,最