你在一起，幹完之後就彼此拜拜，你再壞跟我有什麼相干，忍一忍就得了。

此時此刻，壞事做盡，惡事做絕的大奸大惡之人，卻可以橫行無忌了。你恨的牙癢癢地，也是毫無辦法。無論如何再也見不到冥冥之中上帝對他的懲罰了。他活的逍遙自在，氣死了那些好人。因為他有金錢的翅膀，已經架著翔雲升空了。難到空氣也能絆我一跤嗎？

第三節 道德的墮落

當人心不古道德墮落如涓涓細流逐漸匯成江河之際，高尚的道德在這個社會中已經失去了存在的必要。

沒有真正的需要，就不會有真心的感激。當一件事自己完全有能力解決的時候，用錢完全可以擺平的時候，你熱心腸硬要幫忙，這隻能給別人帶來負擔。吃別人的嘴短，拿別人的手短，欠你一份人情，你再要求我做一件事時，就抹不開臉面了，該按自己意志辦事、按原則辦事時，就有了顧忌，怕擔上忘恩負義的惡名，再見面，我本性暴露，順其自然未殷勤打招呼的話，就會讓你挑禮，說我目中無人、自高自大等等嚼舌根的話。這種幫助後患無窮，一般能拒絕就拒絕，不能拒絕，也是心不甘情不願的。由於同樣的理由，對待老朋友、老鄰居、老親戚也是一樣，不想太近乎。關係太好，一方面沒用，另一方面關係太好感情太深，對彼此的要求就高，做自己不願做的事情的機會就大大增多。顧忌一多，自由就少，　就難受，處處要小心留意——為什麼要這麼遷就呢？每個人都會這樣問自己，每個有這種經歷的人最後都會後悔當初的幼稚，不該如此意氣用事，交什麼狗屁鐵哥們呢。原來，沒有電視廣播、因特網及各種各樣的報紙雜誌書籍，人的業餘時間沒法打發，不想交知心好朋友，也得有幾個嘮得到一塊的玩得到一塊的，可現在，電視幾十個頻道隨時任你選擇，全天侯轟炸，網際網路更是資訊的海洋，網聊交友，倒苦水，罵人發洩，寫個部落格，下棋打撲克，應有盡有，最可怕的是網上游戲，比毒品還厲害，更不用說各種一份就幾十張上百版的報紙垃圾了。一天24小時不合眼，你也看不過來，玩不過來，哪還有時間找狐朋狗友。平平淡淡，了無牽掛，想幹什麼就幹什麼，沒有任何拘束，這有多好。神仙的日子還能比這強多少呢？長此以往，人情沒法不走向平淡，人與人之間的感情沒理由不變得冷漠。不是每人喜歡冷漠，是實在缺少交往的理由，實在沒有親近的動力。與此相反，酒肉朋友，勢利關係卻顯示出了極大的生命力。不必交什麼心，不必談感情，也就不會浪費時間，就不需要長期維持的成本。需要了馬上交馬上用，用完就彼此拜拜，誰也不欠誰的，互相利用嗎。乾淨利落，沒有後遺症，沒有累贅。這樣的交往方式符合這樣的現實，遂了每個人的願，能不日漸風行嗎。

公司招聘一般要列出如下幾個條件：工作經歷幾年，學歷水平，專業知識考核，溝通能力、團隊精神，等等。頭三項都是實的指標，是招與不招的關鍵因素，後一項就是虛的。所謂協調能力、團隊精神，就是與人相處的能力，本質就是指道德品質。招人單位並不關心你的人品好壞，工作是第一的，工作能力不強，人品再好也是零。這有兩方面的原因。一方面，我人品如何，只有我爹媽知道，同學知道，朋友知道，外人怎麼知道？一面之緣，全憑一張嘴和外表，你如何能考察出我內心怎麼想，為人到底如何？別說人品了，連學歷、經歷、簡歷都能胡編亂造，還有什麼可以相信的？所以，老闆們也不敢在人品方面有什麼奢望。另一方面，對一般的工作人員，對不是太重要崗位的人才來說，品德確實不是不可缺少的東西。只要把安排給你的工作做好了，就是好傢伙，這就是一切。但人品若太不地道，對工作也是有影響的。與同事上下級關係處理不好，溝通就不暢通，就會影響工作效率，所以對品質多多少少也有要求，但不叫道德品質，而換成“團